Rejoignez-nous : Caf de la Drôme - Votre passerelle vers l'impact social A propos de la Caf de la Drôme : Au cœur de notre réseau de 101 Caisses d'Allocations Familiales (Caf), la Caf de la Drôme se distingue comme un organisme de droit privé au sein de la Branche Famille du régime général de la Sécurité Sociale. Notre équipe, forte de 250 collaborateurs dévoués, est le moteur de notre action. Notre siège social est stratégiquement établi à Valence, tandis que nos antennes à Romans et Montélimar rayonnent sur le département. Rattaché au responsable du service juridique-fraude et contrôle des situations des allocataires et dans le cadre d'un remplacement, vos principales missions sont les suivantes : - Instruire et de gérer l'ensemble des litiges relatifs à la législation et réglementation de la Sécurité Sociale, - Rédiger les conclusions et mémoires des dossiers présentés devant le tribunal Judiciaire, la Cour d'appel, le Tribunal Administratif ainsi que de rédiger les dépôts de plaintes et constitutions de partie civile, - Préparer l'argumentaire de la CAF de la Drôme en cas de contestations devant les juridictions, d'engager et suivre les poursuites pénales. Intéressé ? Rejoignez notre équipe et devenez un acteur clé dans la gestion des contentieux liés aux prestations familiales. Décrochez cette opportunité dès maintenant et faites la différence ! Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'adaptation, d'analyse et de synthèse et possédez de réelles qualités organisationnelles. Mais également pour votre rigueur et votre autonomie dans la réalisation des missions qui vous sont confiées. Vous gérez efficacement le stress, réagissez de manière constructive aux défis et maintenez votre calme dans des situations exigeantes. Enfin, vous possédez d'excellentes compétences rédactionnelles et relationnelles, ce qui est essentiel dans la constitution des dossiers et pour interagir avec vos interlocuteurs. Vous possédez idéalement de solides connaissances de la législation des prestations familiales et êtes compétent(e) dans l'utilisation des outils bureautiques, en particulier Word et Excel, pour garantir une efficacité maximale dans vos tâches. Vous êtes également une personne disponible pour assurer les représentations des dossiers aux instances. Alors n'hésitez plus, le poste est fait pour vous ! Vous possédez impérativement un diplôme de niveau BAC + 3 en droit (une copie du diplôme sera réclamée lors du recrutement) ou une expérience significative dans le domaine juridique d'au moins 5 ans. Au-delà de votre expertise, nous comptons sur votre motivation, vos qualités d'écoute, votre rigueur, votre disponibilité et votre aisance relationnelle. - Poste en CDD de 36h00 par semaine sur une période de 3 mois. - Salaire brut mensuel à titre indicatif : 2 026.56 € brut / mois. - Une convention collective attractive : - Un système de plages horaires fixes et variables pour mieux concilier vie professionnelle et vie personnelle - Une prime d'intéressement annuelle conditionnée à la performance collective. - Titres restaurant d'une valeur faciale de 11.52 € dont 60% de part employeur. - La prise en charge de la mutuelle d'entreprise à hauteur de 50%. - La prise en charge de vos abonnements de transport à hauteur de 50% du prix de l'abonnement aux réseaux de transport en commun. - L'application d'un forfait mobilités durables pour l'utilisation d'un moyen de transport alternatif à la voiture individuelle pour les trajets domicile-travail. - Un parking sécurisé.