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Auxiliaire de vie (H/F) 28 - LES VILLAGES VOVEENS
Offre n° 182YGMM
Auxiliaire de vie (H/F)
28 - LES VILLAGES VOVEENS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 octobre 2024
Vous serez placé/e sous l'autorité hiérarchique conjointe de la Cadre Infirmière et de la Directeur/trice Adjointte de l'établissement et vous collaborerez avec l'équipe soignante . Conditions d'exercice : Vous effectuerez des vaccations de 12 heures de travail sur une amplitude horaire allant de 6h40 à 21h20 . Vous travaillez habituellement un week-end sur trois et pourrez être amené/e à travailler certains jours fériés. Missions principales : - Effectuer des prestations hôtelières et de confort pour les résidents/tes. - Participer à la prise en soins des résidents/tes et les accompagner dans les gestes de la vie quotidienne. - Travailler en binôme avec l'Aide-Soignant/e de jour ou contacter ce dernier en cas de besoin. Activités du poste : - Aider aux soins d'hygiène, à l'habillage, au lever, à la prise des repas, et aux déplacements des résidents/tes. - Effectuer certains soins et aider à la distribution de médicaments sous la responsabilité de l'infirmier/ière et du/de la pharmacien/ienne. - Intervenir en cas d'urgence et mesurer les paramètres vitaux en l'absence de l'infirmier/ière et de l'Aide-Soignant/e de jour. - Participer à la prévention des chutes et accompagner les résidents/tes en fin de vie. - Assurer l'entretien des matériels et des locaux, gérer les stocks et les approvisionnements. - Participer à l'organisation interne de l'établissement, aux réunions de service. Savoirs théoriques : - Faire face à la maladie, à la perte d'autonomie, à la souffrance et au décès des personnes âgées. - Comprendre les agressions physiques et verbales des résidents/tes ayant des troubles du comportement. Savoir-faire : - Identifier les besoins des résidents/tes et adapter sa réponse. - Communiquer avec les résidents/tes et leur entourage. - Utiliser les règles et protocoles d'hygiène et de sécurité. - Organiser son travail en équipe pluridisciplinaire. Savoir-être : - Faire preuve de discrétion, d'intégrité, et de sens de l'observation. - Respecter le projet de soins de l'établissement et le projet personnalisé des résidents/tes. - Travailler en équipe, s'adapter aux changements, et être ponctuel/le. - Faire preuve de curiosité intellectuelle. Poste dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie . Contrat pouvant être reconduit .
- Type de contrat
-
CDD - 1 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 11.65 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accompagner une personne lors d'un déplacement
- Distribuer des plateaux repas
- Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne
- Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve d'autonomie
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Entreprise
RESIDENCE MEDICALISEE VOVES
50 à 99 salariés
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