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- Détail de l'offre 182YNVG
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Aide soignant ou agent de soin (h/f) 35 - CHATEAUBOURG
Offre n° 182YNVG
Aide soignant ou agent de soin (h/f)
35 - CHATEAUBOURG - Localiser avec Mappy
Actualisé le 29 octobre 2024
Dans le cadre de l'ouverture de deux unités protégées de 10 places chacune fin janvier 2025, la Résidence Sainte Marie recrute 3 nouveaux collaborateurs (h/f), pour compléter son équipe, Au sein d'un EHPAD de 83 places (dont bientôt 20 en UVP) et en collaboration avec l'équipe soignante, vous avez pour missions : - L'établissement et suivi des projets personnalisés des résidents que vous accompagnez, - La réalisation d'activité et de repas thérapeutique à destination de résidents atteints de troubles cognitifs, - La réalisation des soins de nursing, - La surveillance des paramètres cliniques en lien avec l'équipe infirmière, - L'entretien du cadre de vie. Vous travaillez au sein d'une équipe de 8 soignants et en collaboration avec les ergothérapeutes, la psychologue, l'infirmière coordinatrice. La connaissance de la philosophie de soins de l'Humanitude et du logiciel NetSoins est un plus. Nous vous proposons: - CDI à temps plein ou temps partiel avec possibilité d'augmenter votre temps de travail - Travail en 10 heures et 7 heures; 1 week-end sur 2. - Convention Collective 51 (EHPAD Associative) - Salaire débutant en fonction de votre diplôme + primes Ségur - Reprise d'ancienneté Nos avantages : - Massages assis mensuel, - Chèques vacances et Cadoc, - Repas préparés sur place (4€15) - Etablissement à taille humaine : prise de décision rapide et efficace - Annualisation avec possibilité de CET - Situation géographique idéale entre Vitré et Rennes - Formations régulières. - Intéressement et participation - Prise en charge du transport quotidien Ces emplois sont à pourvoir le 31/01/2025.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
-
35H
Travail en journée
temps plein ou partiel - Salaire
- Salaire brut : CC51
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
- Adapter ses comportements à des interlocuteurs différents (collègues, hiérarchiques, services connexes)
- Alerter, demander un appui ou un arbitrage
- Appliquer les principes du bio-nettoyage
- Appliquer les recommandations de dosage des différents produits d'entretien
- Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
- Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
- Evacuer et trier des déchets, des produits
- Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
- Procéder au tri du linge sale
- Préparer, servir et débarrasser les plateaux-repas
- Relayer de l'information
- Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
- Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
- Réaliser et aider à la prise des repas
- Transmettre une technique, un savoir-faire
- Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour personnes âgées
Entreprise
SAINTE MARIE
50 à 99 salariés
- Site internet
- http://www.residencesaintemarie.fr/
La Résidence Sainte Marie est un établissement privé associatif situé à CHATEAUBOURG. La Résidence accueille 84 résidents dont 4 en hébergement temporaire et propose également un accueil de jour pour 6 personnes.
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