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Agent d'accompagnement à l'éducation de l'enfant (H/F) 37 - Chinon
Offre n° 182ZCDJ
Agent d'accompagnement à l'éducation de l'enfant (H/F)
37 - Chinon - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 octobre 2024
Un agent d'accompagnement à l'éducation de l'enfant pour l'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant Jacques Prévert - A temps non complet 30/35ème + 5 heures hebdomadaires dans le cadre du remplacement temporaire d'un agent à 80% Catégorie C - Cadre d'emplois des Adjoints d'animation Placé sous l'autorité de la responsable de la structure, l'agent participe au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à de nombreuses activités dans le domaine de l'assistance et de l'accompagnement de l'enfant : accueil, éveil, hygiène, sommeil. Il participe à l'élaboration des projets de la structure. Il assure également l'entretien des locaux et du matériel spécifique petite enfance. Missions Entretien des locaux - Préparer et entretenir les locaux. - Organiser le conditionnement et la distribution des repas. - Gérer les stocks alimentaire et couches + produits d'entretien. - Nettoyer les espaces de vie aussi souvent que nécessaire. - Assurer l'entretien du petit et du gros matériel, jeux utilisés par les enfants, placards, tapis. - Assurer le rangement du service et entretenir le linge. Assistance et Accompagnement des enfants - Accueillir le matin les enfants et leurs parents : recueillir les informations sur l'état de santé de l'enfant, son comportement (soirée, nuit, appétit) ses traitements médicaux éventuels, les conditions de son départ (heures, personnes venant le chercher .) ; faciliter la séparation ; transmettre le soir les informations concernant la journée de l'enfant (ce qu'il a principalement fait, ses échanges avec les autres enfants, et les temps forts de sa journée). - Participer à l'adaptation des enfants. - Participer aux activités et à des ateliers extérieurs (promenade, ludothèque .). - Surveiller un groupe d'enfants. - Assurer les soins à l'enfant (change ou petit nettoyage) à différents moments de la journée (créer autour de l'enfant un climat de sécurité et de confiance ; faire du moment du change un moment privilégié en respectant l'intimité de l'enfant). - Participer aux moments des repas, aider et encourager les enfants pendant le repas sans jamais les forcer (pas même à gouter). - Débarrasser et nettoyer les tables, remettre en état l'espace repas. - Préparer la salle de sieste, surveiller les siestes, accompagner l'enfant dans son endormissement en respectant ses habitudes de sommeil ; rassurer l'enfant. - Favoriser le développement de l'autonomie de l'enfant à différents moments de la journée - Observer l'enfant et l'accompagner dans sa vie quotidienne en collectivité. Travail en équipe - Participer aux réunions. - Transmettre les informations concernant les enfants pour en assurer un suivi. - Participer aux projets pédagogiques de la structure. - Réfléchir en équipe sur les principes de travail et adhérer aux valeurs éducatives élaborées en équipe. Conditions de travail Exercice des fonctions au sein d'une équipe, sous l'autorité de la responsable de la structure et de la coordinatrice du secteur petite enfance. Rémunération Rémunération statutaire avec régime indemnitaire, CNAS, participation employeur à la prévoyance.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2200.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents petite enfance - Accompagnement éducatif petite enfa Cette formation est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
CC CHINON, VIENNE ET LOIRE
250 à 499 salariés
La communauté de communes Chinon Vienne et Loire située au sud-ouest de l'agglomération tourangelle est un territoire dynamique et attractif grâce à son cadre de vie privilégié, ses offres culturelles, sportives et touristiques développées, et ses équipements publics de qualité (Médical, Enfance, Petite-Enfance, .).
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