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Agent polyvalent des services techniques (H/F) 22 - TREMEREUC
Offre n° 183BBYP
Agent polyvalent des services techniques (H/F)
22 - TREMEREUC - Localiser avec Mappy
Publié le 21 octobre 2024
MISSIONS PRINCIPALES : Réalise l'essentiel des interventions techniques de la commune Entretient et assure des opérations de 1ère maintenance au niveau des équipements, de la voirie et des espaces verts, du bâtiment, de la mécanique, des eaux et de l'assainissement Gère le matériel et l'outillage Détail : Espaces verts : tonte, débroussaillage- tronçonneuse, taille, élagage, abattage, arrosage, confection des massifs, plantations., conduite de tracteurs Station d'épuration : montage, démontage des équipements, intervention bassin Voirie : enrobage, entretien de la chaussée, réparations, aménagement du domaine public, chantier de signalisation horizontale, verticale, salage (neige), ramassage des feuilles mortes, fauchage, défrichage, conduites d'engins, de véhicules MISSIONS COMPLEMENTAIRES : Electricité : interventions sur des installations électriques (branchement, réalisation, vérifications.) Garage : utilisation d'outils (soufflette à air comprimé.), lavage, nettoyage, dégraissage, mécanique, manipulation de batteries Maçonnerie : préparation du ciment, déplacement de matériaux, fabrication, pose et maintenance Peinture : utilisation des produits chimiques de stockage, nettoyage des outils, surfaces à peindre, déplacement des matériels Plomberie- serrurerie : utilisation de machines, outils, soudage, meulage COMPETENCES ATTENDUES : Savoirs, savoir faire, savoir être Connaissance du fonctionnement du matériel. Détecter les dysfonctionnements des structures, équipements, machines. Prendre des initiatives dans des interventions de 1er degré à titre préventif ou curatif, en sachant situer la limite de ses compétences. Appliquer les règles de sécurité du travail. Savoir organiser son travail. Rigueur, dynamisme et réactivité. Bonne résistance physique. SPÉCIFICITÉS LIÉES AU POSTE : - Travail à l'intérieur ou à l'extérieur tous temps, toutes saisons, à pied ou motorisé - Horaires réguliers - Respect des normes portant sur les activités, les matériels et les produits - Nombreux déplacements au sein du périmètre du territoire de la commune
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1801.73 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)Cette compétence est indispensable
- Peindre des surfaces et supports visuelsCette compétence est indispensable
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...Cette compétence est indispensable
Permis
- B mention 96 - VL + remorque (PTAC < 4,25 T)
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
MAIRIE
3 à 5 salariés
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