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DIRECTION DE CENTRE SOCIAL ET CULTUREL (H/F) 33 - MERIGNAC
Offre n° 183CWVW
DIRECTION DE CENTRE SOCIAL ET CULTUREL (H/F)
33 - MERIGNAC - Localiser avec Mappy
Publié le 22 octobre 2024
il est demandé de joindre une lettre de motivation au cv Dans les limites des délégations accordées par le Conseil d'Administration, la direction du centre social et culturel : - Est responsable de la mise en œuvre de la politique définie par le conseil d'administration énoncée dans le contrat de projet - Pilote la fonction animation globale et coordination, exerce une responsabilité d'encadrement technique, humaine, administrative et financière du centre. - Est garant de l'image de l'association en interne et externe - Peut assurer les relations politiques et stratégiques de l'association Missions principales : A : Conduite de projet Mission : Mandatement permanent dans le cadre du Projet socio culturel Mission : Accompagnement et veille sur la régularité de la vie associative Mission : animation et développement du partenariat de terrain et institutionnel sur la zone d'influence du Centre socio culturel D Management La direction est le lien entre les instances et le personnel. Il définit et présente au Conseil d'Administration pour accord l'organigramme du personnel, les fiches de poste. Administration et Gestion Mission : obtention et gestion des financements liés au projet centre socio-culturel. La direction est responsable
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 3800.0 Euros à 3900.0 Euros sur 12.0 mois
- Pc portable
- Mobile
- Déplacements
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 4 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DEJEPS ou DESJEPS Cette formation est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaireCette compétence est indispensable
- Collecter et analyser des données, des informationsCette compétence est indispensable
- Concevoir et gérer un projetCette compétence est indispensable
- Données d'activité de la structure, du serviceCette compétence est indispensable
- Développer et piloter un réseau d'organisations partenairesCette compétence est indispensable
- Développer un projet socioculturelCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Favoriser l'entente, la collaborationCette compétence est indispensable
- Gestion budgétaireCette compétence est indispensable
- Gérer les ressources humainesCette compétence est indispensable
- Gérer une situation conflictuelleCette compétence est indispensable
- Législation socialeCette compétence est indispensable
- Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturellesCette compétence est indispensable
- Organiser et planifier une activitéCette compétence est indispensable
- Projet d'animationCette compétence est indispensable
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activitéCette compétence est indispensable
- Sensibiliser un publicCette compétence est indispensable
- Techniques d'animation de groupeCette compétence est indispensable
- Travailler en groupe, en réseauCette compétence est indispensable
- Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable
- Élaborer des actions ou des règles de préventionCette compétence est indispensable
- Élaborer, suivre et piloter un budgetCette compétence est indispensable
- Évaluer le résultat de ses actionsCette compétence est indispensable
- Assurer une médiation
- Conseiller, accompagner une personne
- Mettre en oeuvre des actions de communication
- Techniques pédagogiques
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de leadership
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Entreprise
ASS CENTRE SOCIAL ET CULTUREL DE BEAUDES
6 à 9 salariés
Mme CENTRE SOCIAL CULTUREL DE BEAUDESERT
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