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Conseiller.ère Assurance Maladie PRADO (H/F) 55 - BAR LE DUC
Offre n° 183DHBJ
Conseiller.ère Assurance Maladie PRADO (H/F)
55 - BAR LE DUC - Localiser avec Mappy
Actualisé le 23 octobre 2024
Rattaché.e au pôle Prévention / Communication / A.S.S. / M.A.S. de la CPAM de la Meuse, vous travaillerez en lien avec la Direction Régionale du Service Médical (DRSM) Grand-Est et aurez en charge l'accompagnement au retour à domicile des assurés sociaux hospitalisés, par la promotion, la mise en place et le suivi du programme d'accompagnement associé pour permettre de : Anticiper les besoins du patient liés à son retour à domicile après l'hospitalisation et fluidifier le parcours hôpital-ville Favoriser la coordination des professionnels de santé autour du patient Renforcer la qualité de la prise en charge en ville autour du médecin traitant Préserver la qualité de vie et l'autonomie des patients En tant que Conseiller.ère Assurance Maladie, dans le cadre du dispositif PRADO, vos missions seront les suivantes : Gérer la pré-inscription et l'inscription de l'assuré au programme Nous recrutons un(e) Conseiller.ère Assurance Maladie PRADO (F/H) en CDI Elaborer un plan de visite des patients éligibles, en lien avec les équipes médicales des établissements de santé concernés, Organiser et rencontrer le patient afin de promouvoir le programme PRADO Gérer le suivi administratif suite à son accord ou à son refus d'adhésion Proposer une liste de professionnels de santé libéraux extraite d'AMELI, dans le respect des critères formulés par le patient, Proposer l'aide à la vie si elle est indiquée par l'équipe soignante et assurer la liaison avec les services sociaux, Mettre en place le programme d'accompagnement à domicile (prise de rendez-vous avec les professionnels de santé, reporting dans l'outil multi volets, suivi de la mise en place du programme, coordination avec les différents intervenants, information du médecin traitant etc.), Proposer des services + (promotion de mon espace santé, du compte Ameli, etc.), Réaliser un bilan de satisfaction auprès du patient au terme de la prise en charge, Assurer un retour d'information régulier (reporting) auprès de sa hiérarchie, Assurer des déplacements quotidiens au sein des centres hospitaliers de votre portefeuille afin de garantir un partenariat efficient, (Bar le Duc et Verdun), Contribuer aux travaux relatifs à la territorialisation (diagnostic, analyse, proposition de plan d'actions, déploiement des actions). Selon les évolutions du programme PRADO, le périmètre des missions sera élargi aux activités du service Prévention. Vous serez notamment amené.e à participer à : l'élaboration, à la mise en oeuvre et au suivi des actions de prévention (locales, régionales, nationales) la démarche d'appel à projet FNPEIS (Fonds National de Prévention d'Education et d'Information en Santé) la continuité de service (gestion des Tests de Diagnostic Rapide, bordereaux de vaccination, édition de prises en charge,...) Profil : De formation supérieure dans le domaine de la promotion de la santé et prévention, de la santé publique ou de l'action sanitaire et sociale ou vous justifiez d'une expérience probante en rapport avec les missions proposées. Un dispositif de formation institutionnelle (qui pourra se dérouler à l'extérieur de la région Grand Est) sera programmé dans les mois qui suivront la prise de fonction. Il propose un module en formation à distance de 0,5 jour pouvant être suivi dès l'embauche, puis une formation de base appelée « Tronc Commun » 2 jours, et des modules spécialisés : Chirurgie (1 jour), Médecine (Insuffisance Cardiaque, BPCO) (1 jour) et Accident Vasculaire Cérébral (AVC) Personnes âgées (PA) - 1 jour. Un accompagnement au sein de l'unité opérationnelle est aussi prévu, notamment à la prise de fonction. Vous devrez vous conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information de l'organisme. Dans le cadre de sa politique RSO, la CPAM étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. CANDIDATURES JUSQU'AU 5 NOVEMBRE-TESTS LE 8/11-ENTRETIENS LE 14/11
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 26848.00 Euros sur 12 mois
- minimum selon profil et compétences
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s) - en lien avec le posteCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents prévention éducation santé - domaine sanitaire Cette formation est indispensable
Compétences
- Accueillir, orienter et renseigner un patient
- Administrer une enquête, un sondage
- Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
- Concevoir et mettre en place les actions de prévention, d'information sur la santé et les risques psychosociaux
- Conseiller, accompagner une personne
- Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...)
- Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
- Mettre en place un Projet d'Accueil Individualisé (PAI)
- Planifier des rendez-vous selon le type d'intervention et le degré d'urgence
- Respecter les règles d'éthique et de déontologie
- Réaliser des soins infirmiers
- Réaliser un dépistage (visuel, auditif)
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Activités générales de sécurité sociale
Entreprise
CPAM MEUSE
100 à 199 salariés
- Site internet
- https://www.lasecurecrute.fr/offre-emploi/conseiller-ere-assurance-maladie--h-f--prado/grand-est/1001834
Dépôt des candidatures uniquement sur le lien lasecurecrute : https://www.lasecurecrute.fr/offre-emploi/conseiller-ere-assurance-maladie--h-f--prado/grand-est/1001834
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