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Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs (H/F) 39 - ST AMOUR
Offre n° 183GDRR
Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs (H/F)
39 - ST AMOUR - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 octobre 2024
L'accueil de Loisirs de ST AMOUR assure l'encadrement d'enfants âgés de 3 à 12 ans dans le cadre périscolaire et extrascolaire. Dans le cadre du poste de directeur adjoint de l'Accueil de Loisirs, sous la responsabilité du directeur de la structure, vous devrez assurer les missions suivantes : MISSIONS ET ACTIVITÉS DU POSTE - Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants accueillis, - Élaborer et animer le projet éducatif et pédagogique de la structure en collaboration avec le directeur du site et en adéquation avec la politique jeunesse de l'organisateur, - Organiser, préparer et coordonner la mise en place des activités qui en découlent - Encadrer et former l'équipe d'animation, - Assurer la continuité directionnelle en cas d'absence du responsable (gestion organisationnelle, gestion d'équipe et tâches administratives), - Diriger des périodes de vacances ou des séjours (5 jours) durant les périodes extrascolaires en concertation avec le responsable de site. COMPETENCES REQUISES : - Être à l'aise sur la direction et formation d'une équipe d'animation. - Avoir des capacités au travail d'équipe - Posséder une bonne connaissance de la réglementation des accueils de loisirs - Être à l'aise avec l'outil informatique - Connaitre les bases administratives de la gestion d'un accueil de loisirs (budgétaire, saisie des inscriptions, préparation des commandes de matériel.) SAVOIR ETRE : - Dynamique, souriant et motivant pour l'accueil des publics et des familles ainsi que pour le travail avec l'équipe d'animation, - Être force de proposition pour des projets d'animation à destination du public 3-12 ans, - Rigueur et organisation pour la partie gestion administrative du site. SPÉCIFICITÉS DU POSTE - Amplitude horaire variable en fonction des obligations de service public (planning par roulement avec le responsable en semaine paire/impaire), - Rythme de travail et pics d'activité liés au présentiel des enfants. EXPERIENCE - Être titulaire d'un BPJEPS ou profil/diplôme équivalent, - Posséder une expérience significative en tant qu'animateur, - Expérience de direction d'un accueil de loisirs ou séjour sur poste équivalent serait un plus.
- Type de contrat
-
CDD - 6 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en horaires fractionnés
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1800.0 Euros à 1850.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- Bac ou équivalent - BPJEPS LTP Cette formation est indispensable
- Bac ou équivalent - BAFD
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirsCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procéduresCette compétence est indispensable
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsCette compétence est indispensable
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultésCette compétence est indispensable
- Assurer la gestion administrative d'une activité
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de réactivité
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
CC PORTE DU JURA
1 ou 2 salariés
M. Olivier BERNE
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