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Chef de quai réception (H/F) 30 - Roquemaure
Offre n° 183GTVZ
Chef de quai réception (H/F)
30 - Roquemaure - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 octobre 2024
CDI / Temps plein (36H40 hebdo) / Statut Agent de maîtrise / Travail sur site Horaires de travail : 04h30 - 12h10 du lundi au vendredi Rémunération mensuelle brute sur 13 mois : 2200€ Avantages : prime d'assiduité, Tickets Restaurant, RTT (10 jours), PEE, Mutuelle familiale, Prévoyance, Participation, CSE ********************** Rattaché(e) au Responsable opérationnel réception, vous encadrez votre équipe d'employés d'exploitation et vous gérez les chauffeurs sous-traitants. Vous avez la responsabilité opérationnelle du chantier réception : Déplombage des tractions, Déchargement du fret, Lecture des colis, Gestion des arrivées et départs des chauffeurs. Vous effectuez un suivi des indicateurs qualité et les performances du service et mettez en place des actions correctives. Personne de terrain, vous avez de réelles capacités de management d'équipes. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Rigueur, autonomie et sens de l'organisation sont des qualités qui vous permettront de mener à bien vos missions.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 36H40 Travail de nuit
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2200.0 Euros sur 13.0 mois
- Primes
- Chèque repas
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Compétences
- Accompagner des équipes au niveau technique et méthodologiqueCette compétence est indispensable
- Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)Cette compétence est indispensable
- Mobiliser individuellement et collectivement autour des objectifs logistiquesCette compétence est indispensable
- Organiser le travail d'une équipeCette compétence est indispensable
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraisonCette compétence est indispensable
- Superviser des opérations, des actionsCette compétence est indispensable
- Alerter, demander un appui ou un arbitrage
- Formaliser des informations utiles au bon fonctionnement et à la traçabilité de son activité
- Relayer de l'information
- Rendre compte de son action, de risques ou d'anomalies au responsable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Affrètement et organisation des transports
Entreprise
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