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Responsable Plateforme Emploi Accompagné Adjoint (H/F) 17 - ROCHEFORT et SAINTES
Offre n° 183JHFB
Responsable Plateforme Emploi Accompagné Adjoint (H/F)
17 - ROCHEFORT et SAINTES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 28 octobre 2024
Dans le cadre du développement de la Plateforme Emploi Accompagné porté par Messidor sur la Charente Maritime, Messidor recherche pour ses sites de Rochefort et Saintes , 1 Responsable Plateforme Emploi Accompagné Adjoint (H/F) Votre Mission Sous l'autorité de la Responsable de la Plateforme Emploi Accompagné, vous interviendrez sur le suivi, la coordination et le bon fonctionnement du dispositif : - Etre garant du développement de la Plateforme Emploi Accompagné Messidor 17, et de la « Plateforme Ressource » sur le territoire, - Accompagner, coordonner les structures co-porteuses et partenaires impliquées dans l'emploi accompagné sur l'ensemble du territoire, - Assurer la remontée des indicateurs (SIRH, DAMAaas...), - Développer les synergies territoriales pour répondre aux besoins des bénéficiaires, - Développer et animer les réseaux d'entreprises en coordination avec la N+1, - Veiller à l'atteinte des objectifs de placements fixés par les financeurs, - Manager l'équipe, - Représenter Messidor auprès des réseaux sanitaires et médico-sociaux, - Assure également les accompagnements de bénéficiaires. Compétences recherchées - Connaissance du monde de l'entreprise et des bassins d'emploi, des réseaux médico-sociaux - Connaissance des techniques de communication, d'entretien - Expérience dans la négociation en entreprise - Expérience en management d'équipe de 3 ans minimum - Rigueur et méthode, capacité d'analyse et de synthèse - Maitrise des outils informatiques Profil attendu -Formation : BAC +3 minimum - Expérience de 3 ans dans le domaine du reclassement ou du placement en entreprise, connaissance souhaitée de l'accompagnement des personnes en situation de handicap d'origine psychique, expérience en entreprise indispensable. Conditions d'exercice de l'activité Lieu de travail : Saintes et Rochefort - - Déplacements fréquents sur le département 17 pour les besoins du dispositif et occasionnellement en Rhône Alpes. - Rémunération : 36 800€ brut annuel (négociable selon expérience et selon la CCN 66) - Statut Cadre (Forfait jour : 210 jours) Poste à pourvoir dès que possible
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 36000.00 Euros à 39000.00 Euros sur 12 mois
- selon CCN 66
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s) - minimumCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents action sociale - BAC+3 Cette formation est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Mettre en place des outils et des méthodes de travail collaboratifCette compétence est indispensable
- Apporter un appui à des partenaires institutionnels
- Conseiller une organisation, une structure
- Diagnostic social
- Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
- Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
- Travailler en groupe, en réseau
- Élaborer une stratégie de développement d'activité
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
MESSIDOR
6 à 9 salariés
- Site internet
- https://www.messidor.asso.fr
Structure hybride, créée en 1975, à mi-chemin entre l'entreprise et le médico-social, Messidor a pour mission de faciliter le rétablissement des personnes en situation de handicap psychique en leur proposant un parcours de transition par le travail, et vers l'emploi en milieu ordinaire.
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