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AIDE SOIGNANT EN CENTRE ACCUEIL DE JOUR (H/F) 38 - GRENOBLE
Offre n° 183NJNJ
AIDE SOIGNANT EN CENTRE ACCUEIL DE JOUR (H/F)
38 - GRENOBLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 31 octobre 2024
Le CCAS de Grenoble porte et anime la politique sociale de la Ville. Dans un contexte socio-économique évolutif et complexe, face une demande sociale prégnante, il a fait le choix de maintenir un niveau de service à la hauteur des attentes des usager-ère-s et des engagements politiques. Le CCAS, c'est 1200 agent-e-s, 70 établissements, 3 directions d'Actions Sociales : Petite Enfance, Personnes âgées, Lutte contre la Pauvreté et la précarité, et des directions ressources. Au sein de la Direction d'Action Sociale « Personnes Agées », la direction déléguée « Autonomie et veille sociale de l'action sociale « Personnes âgées ». Celui-ci se compose d'un Centre de jour Les Alpins et de la Maison des Aidants Denise Belot, d'un service de Restauration à Domicile et du service Résidences Autonomies avec 4 Résidences Autonomies : les Alpins, St Laurent, le Lac et Montesquieu. Notre poste Sous la responsabilité de la responsable de service du CAJ Les Alpins : - Vous appréciez les capacités de la personne accueillie présentant une maladie d'Alzheimer ou des troubles apparentés, l'accompagnez et assurez les actes de la vie quotidienne en s'inscrivant dans une démarche de soins. - Vous prévenez, maintenez, stimulez les fonctions cognitives et praxiques en tenant compte des capacités et ressources de la personne au travers des ateliers thérapeutiques mis en place dans le cadre du projet d'animation - Vous instaurez et maintenez une communication verbale et non verbale avec les personnes en tenant compte des altérations et en favorisant le lien social Les missions : Accompagnement individuel de la personne accueillie - Assurer les actes de la vie quotidienne ( gestion de la continence, aide aux repas, mobilisation.) adaptés aux troubles spécifiques ( agressivité, désorientation, incohérence, déni.) - Participer à l'évaluation des troubles et capacités de la personne dans le cadre du recueil de données établi par l'infirmière - Prévenir, maintenir les capacités cognitives restantes, les apprentissage possibles de la personne accueillie dans le cadre du projet de vie individuel définit en équipe pluridisciplinaire - Accueillir les personnes et leurs proches, en instaurant un climat de confiance - Rassurer les personnes au moment des départs, transmettre toute information pertinente aux familles dans le cadre du respect de la confidentialité - Garantir la sécurité des personnes accueillies en adaptant les interventions et l'environnement. Accompagnement collectif des personnes au travers des ateliers thérapeutiques - Contribuer au maintien du lien social des personnes accueillies, favoriser le bien-être et le plaisir, développer l'appartenance à un groupe - Gérer la dynamique de groupe, les interactions et profils des personnalités en respectant les individualités - Préparer, définir, évaluer les ateliers proposés ( évaluation collective et individuelle) - Formaliser les objectifs des ateliers - Programmer le déroulement de la session, chercher les thèmes qui favorisent la réminiscence des souvenirs, qui développent ou maintiennent les praxies, favorisent la gestion de l'angoisse permettent d'éprouver bien-être, plaisir (valorisation narcissique) - Evaluer l'adéquation des ateliers avec les troubles, les comportements Auprès des aidants - Participer à la préparation des concertations en équipe, afin de transmettre aux familles la participation du malade dans les ateliers - Informer les familles au moment départs - Conseiller dans le cadre des compétences ou orienter vers le professionnel compétent - Favoriser la participation des familles dans les moments festifs Dans le cadre institutionnel - Projet d'établissement - Participer à la démarche qualité dans le cadre du projet d'établissement
- Type de contrat
-
CDD - 36 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2400.0 Euros à 2600.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Restauration
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formations
- Bac ou équivalent - DEAS Cette formation est indispensable
- CAP, BEP et équivalents - FORMATION ASG
Compétences
- Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
- Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Savoir-être professionnels
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Entreprise
CCAS
1000 à 1999 salariés
Mme CORINNE SALDANA PILLETTE
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