La Poste, 1er réseau de proximité de France qui réunit près de 250 000 collaboratrices et collaborateurs. Le saviez-vous ? La Poste c'est 73 000 factrices et facteurs qui desservent quotidiennement 39 millions de boîtes aux lettres. Manpower CLERMONT L'HERAULT recherche pour son client #laposte, des Facteurs H/F sur Lodève, Clermont l'Hérault, Gignac, Pezenas et Paulhan afin de renforcer leurs équipes pour la peak period à venir. La majorité de votre activité s'exerce à l'extérieur, ce qui vous permet d'être autonome dans votre travail. Vos missions sont les suivantes : -Réaliser le tri du courrier pour la zone de distribution qui vous aura été attribuée et dans l'ordre de votre tournée -Distribuer du courrier et des colis dans les boîtes aux lettres des particuliers (en vélo / voiture / véhicule 3 roues électrique) -Livrer les recommandés et les gros colis en mains propres -Laisser un avis de passage en cas d'absence du destinataire -Gérer la réexpédition de courriers et de colis en de changement ou d'erreur d'adresse -Informer les clients -Identifier les dysfonctionnements -Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée -Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste -Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste Travail du lundi au samedi : horaires variables selon les tournées Vous êtes titulaire du Permis B depuis plus de 2 ans ? Vous êtes reconnu(e) pour votre relationnel, votre rigueur, votre dynamisme et vos capacités de mémorisation ? Vous êtes respectueux(se) des règles de sécurité ? Vous avez un bon sens de l'orientation et connaissez bien le secteur géographique ? Rejoignez-nous ! Vos avantages : -Compte Epargne Temps avec un taux d'intérêt à 8% qui vous permets d'épargner vos Indemnités de Fin de Mission -Accès au CSE et CSCE : tickets de cinéma, chèques vacances, chèques culture, remboursement sport et loisirs... Vous connaissez une personne sérieuse et motivée que le poste pourrait intéresser ? Pensez à la cooptation, ça vous rapporte 150 pour chaque nouveau candidat (h/f) !