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Délégué / Déléguée à la protection des personnes (H/F) 54 - Longwy
Offre n° 183PTYP
Délégué / Déléguée à la protection des personnes (H/F)
54 - Longwy - Localiser avec Mappy
Publié le 04 novembre 2024
L'UDAF intervient, dans le cadre d'une action sociale globale auprès des personnes et des familles pour favoriser leur intégration sociale, leur autonomie, l'amélioration de leurs conditions d'existence, dans le respect de leurs aspirations, de leur dignité en référence aux droits de l'homme, de la famille, de l'enfant et des personnes âgées. Le délégué mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM) reçoit délégation pour assurer la mise en œuvre des différentes mesures de protection confiées par le juge des tutelle, en collaboration avec les autres agents de l'association. Les missions principales sont la protection des biens et la protection de la personne. Pour se faire : - Assurer la protection du majeur protégé en l'accompagnant dans son projet de vie ; - Assurer ou exécuter le suivi des démarches administratives en lien avec la personne protégée, et/ou la famille et les partenaires ; - Etablir/actualiser un budget pour chaque mesure ; - Gérer les ressources et le patrimoine de la personne protégée ; - Mettre en place les dispositifs nécessaires dans le cadre de la protection des biens et de la personne ; - Rendre visite aux personnes protégées dont vous assurez l'exercice de la mesure ; - Rédiger des rapports et bilans aux autorités judiciaires. Ces missions s'exercent au sein d'une équipe expérimentée et s'appuient sur un réseau partenarial étoffé (professionnels de santé, travailleurs sociaux, notaires, avocats ). Vous bénéficierez des fonctions support du service. Le métier de délégué MJPM, riche et passionnant, permet de développer de multiples compétences de par la diversité des situations et la globalité de l'accompagnement. Salaire CCNT 15 mars 1966 Les avantages de travailler à l'Udaf ? - Temps de travail 35 h hebdomadaire sur 4 jours 1/2 (lundi, mardi, jeudi et vendredi toute la journée et mercredi matin), flexibilité des horaires entre 7 h 30 et 18 h - Télétravail - Prise en charge à hauteur de 50 % des abonnements de transport pour venir travailler - Titres restaurant - Evolution constante de la structure qui ouvre de multiples possibilités
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros sur 12.0 mois
- Chèque repas
- Pc portable
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 6 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents travail social - CESF, AS, éducateur spécialisé Cette formation est indispensable
Compétences
- Guider ou accompagner une personne dans ses démarchesCette compétence est indispensable
- Mesures de protection judiciaireCette compétence est indispensable
- VéhiculeCette compétence est indispensable
- Élaborer, suivre et piloter un budgetCette compétence est indispensable
- Analyser un rapport social et des avis médicaux
- Assurer la gestion administrative d'une activité
- Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
- Défendre les intérêts d'une personne physique ou morale
- Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Entreprise
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