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Responsable sécurité des systèmes d'information (H/F) 47 - TONNEINS
Offre n° 183RDMG
Responsable sécurité des systèmes d'information (H/F)
47 - TONNEINS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 novembre 2024
Soyez parmi les 1ers à postuler
En collaboration avec Damien, Directeur infrastructure, support et sécurité informatique, vous jouerez un rôle clé dans la sécurité du SI. En tant que Responsable sécurité du système d'information (RSSI), vous serez en charge de : Assurer et garantir la bonne application de la sécurité du SI, Sensibiliser les utilisateurs, Proposer un plan de sécurité et un plan de prévention puis les dérouler, Définir les objectifs et les besoins de sécurité, Etudier, préconiser et définir les moyens à mettre en œuvre (techniques, normes.), Rédiger des plans de recommandations de réduction de risques, Mettre en place des procédures, Planifier et piloter des audits (vulnérabilité SI par exemple), Gérer les situations de crises (analyse des risques, menaces, conséquences, plan de continuité informatique, plan de reprise.), Effectuer de la veille. Le système d'information est clé dans notre fonctionnement quotidien. La sécurité informatique est un enjeu primordial au sein de notre entreprise et vous assurerez un rôle de conseil, assistance, information, formation et alerte auprès de nos utilisateurs. Profil recherché Pour occuper le rôle du Responsable sécurité du système d'information avec succès, vous avez besoin de : (bac +5 ou ingénieur) en informatique sécurité et réseau, Une expérience de 3 ans ou plus sur un poste similaire ou de plus de 5 ans la sécurité SI, Compétences organisationnelles, Sens aiguisé de la communication et de la pédagogie, Compétences rédactionnelles, Compétences techniques SI. Autres informations Pourquoi nous rejoindre ? Une période d'intégration aux petits oignons pour s'immerger dans l'entreprise dans les meilleures conditions, Espace bien être (salle de sport, cours de sport, salle de sieste.) Des collègues vraiment sympas et accueillants, Des événements corporate pour des moments conviviaux partagés entre collègues, Une entreprise engagée dans une démarche ESG (Environnement Social Gouvernance) qui prend en considération son impact environnemental, l'épanouissement personnel de chacun et met un point d'honneur à communiquer de façon transparente sur ses activités,
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : A négocier
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Concevoir et gérer un projet
- Concevoir un logiciel, un système d'informations, une application
- Évaluer le résultat de ses actions
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Gérer son stress
- Prendre des initiatives et être force de proposition
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Activités des sociétés holding
Entreprise
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