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Chef de service Educatif (H/F) 83 - Fréjus
Offre n° 183RSML
Chef de service Educatif (H/F)
83 - Fréjus - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 novembre 2024
Nous recherchons un Chef de service éducatif (H/F) pour notre Maison d'Enfant à Caractère Social. MISSIONS : Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur du Secteur Protection de l'Enfance du Pôle PACA, le/la Chef(fe) de Service Educatif participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement. Il/elle est responsable, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, de l'élaboration du projet personnalisé. Il/elle veille à sa mise en œuvre et à son évaluation. Il/elle mobilise tous les moyens nécessaires pour en assurer la pertinence et la qualité. A cet effet, il/elle encadre et anime l'équipe pluridisciplinaire et mobilise les partenaires concernés. Vos principales responsabilités sont les suivantes : - Conception, mise en œuvre et évaluation des projets, en concertation avec l'équipe et la direction, en tenant compte du projet d'établissement et de l'évaluation des besoins des personnes accueillies - Organisation, réalisation du suivi des projets personnalisés dans le respect des procédures définies dans le projet d'établissement, évaluation des projets - Préparation, coordination, suivi des activités - Organisation des relais en amont et en aval de la prise en charge des personnes accueillies - Encadrement et animation de l'équipe, mise en œuvre des moyens mis à sa disposition pour réaliser l'activité - Participer, pour la partie qui le concerne, à l'élaboration des budgets prévisionnels ; et contrôle du budget éducatif - Représentation de l'établissement à l'extérieur par subdélégation du Directeur Poste à pourvoir au 02/01/2025. Poste éligible au complément de rémunération aux personnels socio-éducatifs. Reprise de l'ancienneté possible selon CCN 66 Mutuelle, prévoyance, RTT, congés trimestriels Travail du lundi au vendredi
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mutuelle
- Grille convention
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents travail social - CAFERUIS ou équivalent Cette formation est indispensable
Compétences
- Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
- Code des marchés publics
- Législation sociale
- Piloter une activité
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Entreprise
MOISSONS NOUVELLES
20 à 49 salariés
Mme CELINE DUCLOS
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