Hiérarchiquement rattaché(e) au Responsable du Service Technique, et en collaboration avec l'ensemble de l'équipe formation, vos principales missions consisteront à former notre réseau de revendeurs sur nos matériels et à concevoir les supports de formation et/ou à mettre à jour les supports existants. En tant que membre de l'équipe formation technique, vous devrez notamment participer à : - La définition des besoins de notre réseau en matière de formations techniques, - La création de supports pédagogiques adaptés aux modalités d'apprentissage en utilisant les outils adéquats, - La sélection et la mise en œuvre des méthodes d'évaluation adaptées, - La définition de la « boite à outils » du formateur et sa mise en place, - La définition des objectifs pédagogiques, les compétences à acquérir par les stagiaires, en concertation avec les formateurs et l'équipe technique, - La création du catalogue de formation. Vous devrez également assurer une veille pédagogique puis relayer les informations aux membres de l'équipe formation avant leur mise en œuvre. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre rigueur ainsi que votre capacité à travailler dans le respect des délais. Au quotidien, vous faites preuve d'adaptabilité et appréciez de travailler en équipe. De formation Bac+2 dans le domaine de la formation, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à communiquer et êtes à l'aise avec le vocabulaire technique. Vous justifiez idéalement d'une expérience réussie dans un poste similaire. Vous maitrisez parfaitement l'outil informatique (Pack Office) et les nouvelles technologies. Vous vous reconnaissez dans cette offre de poste ? Alors n'hésitez plus et adressez-nous votre candidature au plus vite.