Référent (e) socio-professionnel(le) (H/F) 06 - Cannet
Offre n° 183SCWS
Référent (e) socio-professionnel(le) (H/F)
06 - Cannet - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 novembre 2024
Depuis plus de 35 ans, REFLETS est un acteur majeur dans le secteur du conseil et de la formation professionnelle dans les Alpes-Maritimes. Le dispositif référent Santé est dédié à soutenir l'insertion socio-professionnelle des bénéficiaires par la santé en mettant en place un accompagnement adapté aux problématiques de santé, permettant une approche complète, personnalisée et coordonnée. Il vise à maximiser les chances de réussite des individus en abordant simultanément les aspects sociaux, professionnels et santé, et en mobilisant un large éventail de compétences et de ressources. Notre association, certifiée ISO 9001, s'engage à maintenir les plus hauts standards de qualité et d'amélioration continue dans tous ses services. En rejoignant notre équipe, vous intégrez une association certifiée ISO 9001, dédiée à l'excellence opérationnelle et à la satisfaction de ses membres et bénéficiaires Nous recherchons des candidats qui partagent notre engagement pour la qualité et l'amélioration continue, soutenu par notre certification ISO 9001. REFLETS recrute 1 Intervenant(e) Conseiller Socio professionnel(le), chargé(e) de l'accompagnement et de la gestion des parcours des publics bénéficiaires du RSA dans l'objectif de l'accès à l'insertion socio professionnelle, de la sortie du dispositif RSA. Un poste basé sur le territoire d'insertion Ouest : Le Cannet / Grasse Description du poste : En tant que Référent socio professionnel, vous serez en charge de fournir un accompagnement personnalisé, en travaillant en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire (conseiller santé somatique, conseiller santé mentale et chef de service). Vous serez référent du parcours du bénéficiaire et vous ferez le lien avec tous les professionnels et les partenaires Compétences attendues : - Effectuer un diagnostic global de la situation (professionnelle, social et santé), réaliser une synthèse du parcours de la personne et être en capacité de proposer un plan d'action adapté aux freins des bénéficiaires. - Évaluation initiale approfondie des besoins de santé des bénéficiaires, en tenant compte de leurs antécédents médicaux, de leurs problématiques actuelles et de leurs objectifs professionnels. - Développer et mettre en œuvre des plans d'action individualisés en matière de santé, en tenant compte des ressources disponibles et des contraintes spécifiques. - Référer les bénéficiaires vers des professionnels spécialisés lorsque cela est nécessaire - Orientations (CPAM avec prise de rendez-vous) - Détection et accompagnement à une reprise du parcours de santé, pour des personnes en rupture de soin, de façon durable. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire pour assurer une coordination efficace des services offerts aux bénéficiaires. - Accompagnement administratif (demande MDPH - RQTH, AAH,.) et accompagnement au respect du cadre. - Bonne connaissance des dispositifs d'insertion sociale et professionnelle du département. - Effectuer un diagnostic global de la situation - Réaliser une synthèse du parcours de la personne et être en capacité de proposer un plan d'action adapté aux freins des bénéficiaires - Analyse du parcours professionnel Profils : Educateur spécialisé, médiateur. Expérience préalable en conseil ou en accompagnement de personnes dans le domaine de la santé. Compétences en communication et capacité à travailler efficacement en équipe multidisciplinaire. Sens de l'empathie et de l'écoute active, avec une aptitude à établir une relation de confiance avec les bénéficiaires. Capacité à gérer des cas complexes et à élaborer des plans d'action adaptés aux besoins individuels.
- Type de contrat
-
CDD - 7 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2265.0 Euros à 2391.0 Euros sur 12.0 mois
- Chèque repas
- Mobile
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - DECESF
Compétences
- Accueillir, orienter, informer une personneCette compétence est indispensable
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personneCette compétence est indispensable
- Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle
- Conduire les différents types d'entretiens utilisés en orientation professionnelle
- Coordonner l'accompagnement socioprofessionnel d'une personne
- Travailler en groupe, en réseau
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de réactivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire
Entreprise
REFLETS
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme Soraya PAJOT
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