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Aide soignant(e) de nuit CDI (H/F) 33 - ST AUBIN DE MEDOC
Offre n° 183SHVV
Aide soignant(e) de nuit CDI (H/F)
33 - ST AUBIN DE MEDOC - Localiser avec Mappy
Actualisé le 06 novembre 2024
Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) de nuit H/F en poste à temps complet en CDI. Horaire de travail : 19h45 - 6h45 ou 20h30-7h30 Membre incontournable de l'équipe de soin, en tant qu'AIDE SOIGNANT(E) H/F, vous aurez pour principales missions de : - Accompagner les résidents de l'EHPAD dans les activités quotidiennes (coucher, hygiène confort, rondes, collations nocturnes, transmissions avec les collègues, surveillance) - Respecter les plans de soins et assurer la traçabilité des soins en complétant les dossiers de chaque résident dont vous aurez la charge - Compenser le manque d'autonomie des résidents en leur offrant un soutien permanent mais favoriser l'indépendance des gestes du quotidien lorsque cela est possible - Participer à l'organisation des activités et au Projet d'établissement, partager des moments de vie avec les résidents et être attentif à leurs modifications de comportements pour en informer le reste des équipes et pouvoir s'y adapter au mieux. Poste à pourvoir immédiatement Salaire : à partir de 2 000,00€ par mois Avantages : Aide au logement Épargne salariale Restaurant d'entreprise Comité d'entreprise Primes de nuit d'environ 300€ Autres primes Financement de formation (ASG, VAE..) Nous disposons de rails de transfert dans toutes les chambres des résidents
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail de nuit
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1815.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Participation/action
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents aide-soignant Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de préventionCette compétence est indispensable
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Entreprise
Résidence La Maison de St Aubin
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
Mme Muriel ANGOT
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