Description de l'entreprise : La Maison de Retraite Protestante est un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes offrant un cadre chaleureux et convivial. Nous nous engageons à fournir des soins de qualité et un accompagnement personnalisé à nos résidents. Pour renforcer notre équipe durant le congé maternité de notre Responsable des Ressources Humaines, nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e) et dynamique. Missions : Gestion administrative du personnel : contrats de travail, suivi des dossiers individuels, gestion des absences, etc. Recrutement : rédaction et diffusion des offres d'emploi, tri des candidatures, entretiens, intégration des nouveaux collaborateurs. Formation : identification des besoins en formation, mise en place du plan de formation, suivi des actions de formation. Suivi des indicateurs RH : absentéisme, turn-over, climat social, etc. Veille juridique : s'assurer de la conformité avec la législation sociale en vigueur. Profil recherché : Formation supérieure en Ressources Humaines (Bac +4/5). Expérience de préférence dans le secteur médico-social. Connaissance approfondie du droit du travail et des conventions collectives applicables aux EHPAD. Excellent relationnel, écoute et capacité à résoudre les conflits. Capacité à travailler en autonomie et à prendre des initiatives. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion RH. Sens de l'organisation et rigueur.