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- Hôtellerie - Restauration
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- Détail de l'offre 183TMFH
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ANIMATEUR ALSH (H/F) 23 - GENOUILLAC
Offre n° 183TMFH
ANIMATEUR ALSH (H/F)
23 - GENOUILLAC - Localiser avec Mappy
Actualisé le 19 novembre 2024
La communauté de communes Portes de la Creuse en Marche située au Nord du département de la Creuse se compose de 16 communes pour 6800 habitants. La Communauté de communes Portes de la Creuse en Marche recrute pour sa structure d' Accueil de loisirs sans hébergement (ALSH), à destination des enfants de 2,5 ans à 12 ans : - 1 Animateur/Animatrice ALSH pour travailler les mercredis et vacances scolaires (+ journées de préparation) -Sous l'autorité de la Direction ALSH et sous contrôle de la Directrice Générale des Services, vous assurez l'accueil et l'animation d'un groupe d'enfants dans le respect du projet de la structure et en proposant un accueil de qualité au quotidien. -Responsable, vous êtes garant de la sécurité physique et affective des enfants. -Vous proposez et animez des activités éducatives en lien avec le projet pédagogique. Autonome, vous participez à l'éveil des enfants. Vous favorisez l'échange avec les parents sur la vie de la structure (communication, affichage, photos...). -Faisant preuve d'une grande réactivité, vous informez la Direction à chaque fois que nécessaire si d'éventuels incidents ou difficultés se présentent. -Vous serez amené à participer aux réunions d'équipe et vous êtes force de proposition. CDD 12 mois renouvelable Embauche le plus tôt possible Candidatures cv+ lettre de motivation jusqu'au 18/11/2024
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : SELON GRILLE INDICIAIRE FPT
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formations
- CAP, BEP et équivalents petite enfance - CAP PETITE ENFANCE Cette formation est indispensable
- CAP, BEP et équivalents - BAFA
Compétences
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirsCette compétence est indispensable
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfantsCette compétence est indispensable
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultésCette compétence est indispensable
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
CC PORTES DE LA CREUSE EN MARCHE
20 à 49 salariés
M. PRESIDENT M. LE
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