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Aide-soignant équipe spécialisée soins infirmiers précarité (H/F) 76 - ROUEN
Offre n° 183TTYJ
Aide-soignant équipe spécialisée soins infirmiers précarité (H/F)
76 - ROUEN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 14 novembre 2024
: L'équipe spécialisée de soins infirmiers précarité (ESSIP) est un dispositifs médico-social qui dispense, sur prescription médicale, des soins infirmiers et des soins relationnels à des personnes en situation de grande précarité ou à des personnes très démunies. Leurs actions s'inscrivent dans une démarche « d'aller vers » : l'ESSIP visent à répondre aux problématiques des publics spécifiques accueillis dans les structures d'accueil, d'hébergement et d'insertion (ex : centre d'hébergement d'urgence, centre d'hébergement et de réinsertion sociale) ou encore dans des lieux de vie informels (campements, squats, bidonvilles.) Mission : - Assurer des soins d'hygiène et de confort (hygiène corporelle, transferts.), - Participer au bien-être physique, psychologique et favoriser l'autonomie des personnes, - Participer à l'élaboration du projet de soins des personnes, - Assurer une fonction d'éducation à la santé en concertation avec l'infirmière coordinatrice - Accompagner les personnes ayant une autonomie relative dans l'entretien de leur linge - Observer et recueillir des informations relatives à l'évolution de l'état de santé de la personne, à ses habitudes de vie, à ses besoins. - Transmettre les observations par écrit sur le logiciel MANO et par oral pour assurer la continuité des soins et de l'accompagnement de la personne - Participer aux différentes réunions liées à la fonction - Participer à des temps de travail en lien avec l'évolution du service (démarche qualité, .) Ce poste requiert les compétences suivantes : - Maitrise technique des soins d'hygiène et de confort, - Capacités d'adaptation (contextes d'interventions, public) - Capacité à travailler dans « l'aller vers » - Aptitude à établir une relation de confiance, de qualité et respectueuses du résident, - Etre en capacité d'adopter une distance professionnelle dans une démarche de bientraitance, de respect et de discrétion - Capacité à évaluer l'autonomie de la personne dans ses aptitudes à prendre en charge les actes de sa vie quotidienne, - Capacité à mener une intervention adaptée à l'autonomie de la personne visant le développement ou le maintien de celle-ci, - Capacité à aborder la personne dans sa globalité en lui reconnaissant une vie intime, - Capacité à effectuer des transmissions sur un logiciel médico-social, - Capacité de réactions adaptées lors de situations à risque ou dangereuses, - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat, - Aptitude organisationnelle.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent aide-soignant Cette formation est indispensable
Compétences
- Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Permis
- B - Véhicule léger
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Entreprise
EMERGENCE''S''
50 à 99 salariés
Mme Sandrine LOUIS
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