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Commercial Vins et spiritueux (H/F) 75 - Paris
Offre n° 183VXWQ
Commercial Vins et spiritueux (H/F)
75 - Paris
Actualisé le 07 novembre 2024
STILL RH cabinet de recrutement, créateur d'opportunités professionnelles, vous propose de rejoindre une entreprise familiale située à Bordeaux , spécialisée dans le négoce du vin et distribuant des produits de qualité, sélectionnés avec soin. Vous contribuerez à poursuivre son développement sur le secteur parisien en tant que : Commercial vins et spiritueux (H/F) - CDI - Paris : Rattaché(e) aux dirigeants de la structure, vous intervenez directement auprès d'une clientèle CHR dans le but de promouvoir les produits et développer les ventes. Vous aurez pour missions de réaliser, en toute autonomie : - La prospection de nouveaux clients en ciblant les brasseries, restaurants étoilés et bistronomiques - Le développement d'un réseau de prescripteurs - L'organisation des RDV clients et des dégustations et la participation à des évènements - La fidélisation des nouveaux clients et le développement du CA en proposant un élargissement de gamme. - La gestion des commandes en lien avec la responsable ADV - Le suivi rigoureux des prospects et les relances pour obtenir des RDV - Le reporting régulier avec la direction Profil De formation BAC+2/5, commerciale, type BTS, BUT ou école de commerce, avec une 1ère expérience réussie, idéalement dans le secteur CHR, vous portez un vif intérêt à l'univers du vin. Profil junior ou sénior, peu importe, ce qui vous caractérise c'est votre envie et votre capacité à conquérir de nouveaux clients. Une bonne organisation, de la rigueur dans le suivi, un excellent relationnel et le goût du challenge seront des atouts nécessaires pour occuper le poste. S'il est important pour vous d'être autonome et de faire preuve d'adaptation envers les clients et prospects pour conclure les ventes, alors postulez...
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 60000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Effectuer une démonstration devant un client ou un public
- Méthodes de plan de prospection
- Élaborer une stratégie commerciale
- Élaborer, adapter une proposition commerciale
- Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de persévérance
- Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Entreprise
STILL RH
1 ou 2 salariés
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