Bienvenue chez Co-Efficience ! Consultant spécialisé sur les métiers techniques et ingénierie dans le secteur industriel, je vous propose de rejoindre une entreprise en pleine croissance, innovante tant que : « RESPONSABLE DE PROJETS INDUSTRIELS F/H » Sous la responsabilité du Directeur Développement Industriel, vous aurez pour mission de conduire des projets d'investissement industriels sur l'ensemble des sites (production & logistique) afin d'assurer : l'innovation et le développement de nos process, nos technologies et nos outils industriels l'amélioration de la productivité l'augmentation des capacités. A CE TITRE, VOS OBJECTIFS SERONT LES SUIVANTS : Réceptionner les projets de la part de sa hiérarchie et des responsables fonctionnels, et garantir leur mise en œuvre dans le respect des délais et périmètres définis. Être garant de l'adéquation besoin/choix des travaux et des achats de prestation, machines et équipements jusqu'à la réception sur site et mise en exploitation opérationnelle. Etudier, proposer et mettre en œuvre des solutions répondant à des besoins d'évolution et/ou d'adaptation des process et techniques ainsi que des bâtiments dans un souci permanent de développer la performance industrielle globale (Sécurité, Qualité, Coût, Délai). Être en charge de la gestion du budget travaux et manager des projets d'amélioration continue. LE PROFIL RECHERCHE : De formation Ingénieur généraliste (idéalement Agroalimentaire), vous justifiez à minima de 5 ans d'expérience significative dans un environnement Industriel de production (idéalement. Agroalimentaire), du type Responsable Maintenance ou Travaux Neufs ou Chef de projets. Savoir Faire : - Expérience d'au moins 5 ans en milieu industriel sur des fonctions de type Responsable Maintenance ou Travaux Neufs ou Chef de projets. - Bases techniques en physiques, mécanique, gestion des fluides, électricité, automatisme et IT industriel (industrie 4.0). - Expérience en gestion de projets, et management d'équipes projet et de prestataires (+ Autocad). - Notions de méthodologie type KAIZEN : SMED, KAMBAN, TPM, 5S, etc. - Gestion de budgets, validation des achats, relationnel en lien avec le projet (dont IRP), etc. Savoir être : - Curiosité, réflexion, rigueur et méthodologie. - Adaptabilité, agilité, flexibilité et leadership. - Qualités relationnelles et travail en équipe : gestion jusqu'à 5 Chefs de projets en prestations externes pour gérer la globalité du projet. - Autonomie (tenu du planning, management fonctionnel, surveillance du budget.) Cette Mission vous inspire ? Vous souhaitez mettre votre talent et votre énergie dans la réalisation d'un projet challengeant ? Alors n'hésitez plus, postulez pour en savoir davantage ! LE POSTE : - Poste en CDI temps plein au statut CADRE. - Horaires : flexibles, du lundi au vendredi. - 25 jours de CP et 10 à 11 jours de RTT. - Package salaire attractif : Rémunération de 54 à 58 K€ brut annuel sur 13 mois (mensualisable). Prime d'objectif annuelle (50 à 80% maximum du salaire brut mensuel). - Avantages Enterprise : titres-restaurant, prime vacances (1150€/an) versée au mois de juin, intéressement, participation, mutuelle attractive, CSE, gratuité sur les produits.