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- Détail de l'offre 183WHLR
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Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) en apprentissage F/H (H/F) 30 - GALLARGUES LE MONTUEUX
Offre n° 183WHLR
Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) en apprentissage F/H (H/F)
30 - GALLARGUES LE MONTUEUX - Localiser avec Mappy
Actualisé le 08 novembre 2024
Vous avez le sens de l'écoute, êtes patient(e) et aimez être dans l'accompagnement des personnes ? Et si vous passiez le Diplôme d'Etat d'Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) ? Les compétences acquises au cours de cette formation : - Accompagnement de la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne - Accompagnement de la personne dans les actes de la vie quotidienne dans le respect de cette personne et des règles d'hygiène et de sécurité - Accompagnement à la vie sociale et relationnelle de la personne - Travail en équipe pluridisciplinaire Cette formation se réalise en alternance, soit par le biais de 2 longs stages, soit par la voie de l'apprentissage. Pré-requis pour intégrer cette formation : - être âgé de 18 ans à l'entrée en formation - se présenter à l'oral d'admission Je vous invite à m'adresser votre candidature par mail à : celine.guillaume@mfr.asso.fr Qui sommes-nous ? La MFR Petite Camargue, créée en 1968, propose depuis plus de 50 ans, des formations adaptées qui répondent aux besoins du territoire et à l'évolution des pratiques professionnelles dans les métiers du Service à la Personne. La MFR c'est : - Un système éducatif performant - Un accompagnement individualisé des jeunes - Un établissement à taille humaine - Des valeurs éducatives
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 689.1 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- CAP, BEP et équivalents
Compétences
- Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
- Analyser la situation et les besoins de la personne
- Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
- Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Enseignement secondaire technique ou professionnel
Entreprise
MAISON FAMILIALE RURALE PETITE CAMARGUE
20 à 49 salariés
Mme Céline GUILLAUME
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