Le Pôle Autonomie de l'OPHS recrute des aides soignant(e)s, en CDI à temps plein. Profil recherché : Aide-soignant diplômé(e) s ou élèves Infirmiers H/F ayant validés leur 1ère ou 2ème année. Permis B en boite manuelle obligatoire. Rattaché(e) à l'infirmière coordinatrice de secteur, vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et vous assurez les missions principales suivantes : - Dispenser des soins d'hygiène, de confort et des soins préventifs. - Mobiliser le patient et le stimuler pour maintenir son autonomie. - Collaborer aux soins curatifs et à la prise en charge psychologique de la personne. - Effectuer certains soins par délégation d'une infirmière coordinatrice. - Entretenir et désinfecter l'environnement immédiat de la personne, le matériel lourd et le matériel de soins. - Alerter l'infirmière coordinatrice en cas de difficulté ou d'anomalie, et tenir au courant de ses interventions. - Effectuer les transmissions ciblées dans le dossier de soins du patient. - Participer à la distribution des thérapeutiques et utilisation des dispositifs médicaux. - Suivre l'évolution de l'état général des patients. - Évaluer les besoins en soins, en accompagnement. - Participer aux réunions de coordination de prise en charge. Vos atouts : - Écouter et savoir détecter les facteurs d'amélioration ou de dégradation de l'état de la personne. - Adaptation et rigueur. - Discrétion, respect et ponctualité. Horaires de travail : - 35 heures par semaine (horaires variables avec 1 weekend sur 2). Secteurs : Déplacements à prévoir principalement sur les secteurs de Beauvais, Méru, Breteuil et Mouy. Rémunération : Selon la CCN 51, à partir de 2055 € pour 151.67H (+ la prime d'ancienneté selon l'expérience). Avantages : - Véhicule de service avec carte essence - Smartphone - Formation à l'embauche et tout au long de votre parcours professionnel - Jours de repos supplémentaires en fonction de votre présence - Un Comité Social et Économique proposant de nombreux avantages (carte cadeaux, chèques vacances, réductions, achats groupés ) - D'une modulation du temps de travail annualisée vous garantissant un salaire de base fixe chaque mois (+ variables dimanches et jours fériés)