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RESPONSABLE ATELIER PEINTURE EN INDUSTRIE (H/F) 87 - FROMENTAL
Offre n° 183XGYN
RESPONSABLE ATELIER PEINTURE EN INDUSTRIE (H/F)
87 - FROMENTAL - Localiser avec Mappy
Actualisé le 09 novembre 2024
Les missions du poste : JOBDIRECT, recrute pour l'un de ses clients, une Tôlerie Chaudronnerie , un Chef d'équipe pour l'atelier Peinture -Thermolaquage : Pour ce poste, vous aurez à gérer une équipe de 8 personnes avec des horaires en 2x8 Vos missions : - Procéder à la préparation des surfaces (dégraissage, masquage, sablage, ...) en fonction du type de support - Tracer et effectuer des marquages, masquages (prédécoupés, adhésifs, ...) sur la surface à peindre - Effectuer la préparation du produit (quantité, teinte, mélange, ...) - Vérifier la surface (dépôt, aspect, épaisseur, ...), repérer les non-conformités et effectuer des reprises de finition, retouches, ... - Remplir les supports qualité et de suivi de production/réalisation (incidents, interventions, ...) - Gérer la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements - Répartir les tâches des différents opérateurs et organiser le travail Le profil recherché : Vous êtes titulaire d'une formation en peinture industrielle ou carrosserie Vous avez une expérience en encadrement d'équipe sur un poste similaire ou en industrie Vous maitrisez le process d'application de la peinture
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2100 Euros sur 12 mois
- Heures sup
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac ou équivalent peinture industrielle
Compétences
- Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
- Organiser et contrôler un approvisionnement
- Règles de sécurité
- Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
JOB DIRECT
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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