MISSIONS COMMUNICATION - Participation à la conception d'outils de communication, de médiation et des expositions pour le Frac - Participation à la production de textes et contenus des documents de communication - Suivi logistique de la chaîne graphique et de l'ensemble des prestataires du service - Participation aux évènements de la structure : inaugurations, rencontres, visites, etc. - Veille sur les actions de communication innovantes - Veille et mise a jour de la base de données du Frac COMMUNICATION DIGITALE - Mise a jour du site internet du Frac - Veille statistique de la fréquentation du site et de son évolution, partage des retours d'analyse - Participation a la production de contenus numériques a destination de la plateforme web, des réseaux sociaux - Participation a l'élaboration et à la diffusion des newsletters pour promouvoir la programmation culturelle et évènementielle du Frac PRODUCTION DE CONTENUS AUDIOVISUELS ET PHOTO - Réalisation de prises de vues des activités et des expositions du Frac (dans et hors les murs) Participation à la réalisation de vidéos et/ou podcasts audio de projets spécifiques - Travail sur l'image (retouches photo, réalisation et montage vidéo, etc.) - Gestion de la photothèque de l'établissement DIFFUSION - Participation à la prospection et au développement des partenariats avec les structures pouvant recevoir outils de communication et informations - Participation à la diffusion des outils et supports de communication PRESSE - Participation a l'élaboration des documents de presse (communiqués et dossiers de presse) - Réalisation de la revue de presse - Participation au suivi des demandes journalistes (communiqués et visuels) - Suivi et actualisation du fichier presse - Accompagnement lors des vernissages, visites presse et tournages MECENAT ET PRIVATISATION - Participation a la rédaction des conventions et autres documents administratifs - Participation a l'organisation d'évènements en lien avec la recherche de mécénat et/ou du Club des partenaires - Participation a la prospection de nouvelles entreprises et appels d'offre CONDITIONS SALARIALES ET PRATIQUES - Contrat : CDI, basé à Dunkerque - Prise de poste à partir du 1er janvier 2025 - Temps de travail : temps plein (35 heures hebdomadaires) - Organisation du travail : 5 jours répartis du lundi au vendredi - sollicitations ponctuelles en week-end et soirées - Flexibilité sur l'aménagement du temps de travail et télétravail régulier - Congés payés : 39 jours annuels - Mutuelle prise en charge à hauteur de 83% - Titres restaurant à 9€ - Prise en charge à 100% des transports en commun - Rémunération selon profil, expérience et Convention Collective ELAC (classification niveau II) - Association engagée dans la qualité de vie au travail et l'articulation avec la vie privée