Bienvenue au sein de notre entité Aéronautique Spatial Défense !!! Pour rejoindre notre équipe chez notre client équipementier aéronautique spécialisé dans la conception et la fabrication de systèmes électriques nous recherchons un Technicien Méthode Ligne H/F. Pour ce poste, vos missions seront entre autres: * Rédaction des fiches opératoires * Rédaction des fiches d'autocontrôle * Création des dossiers de fabrication (tournage, fraisage) * Optimisation des processus de fabrication pour améliorer la qualité et réduire les coûts * Support technique aux équipes de production pour résoudre les problèmes de fabrication * Vérification et mise en conformité des équipements et outillages de production De formation Bac+2/3 en Méthodes Industrielles ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans le secteur aéronautique ou spatial. Les qualités et compétences requises pour ce poste sont les suivantes : * Maîtrise des outils de méthodes et d'amélioration continue (5S, Kaizen, SMED, etc.), * Connaissances en lecture de plans mécaniques et en usinage, * Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec différents services, * Rigueur, organisation et sens du détail pour garantir la qualité des processus de fabrication, * Autonomie et réactivité pour résoudre les problèmes de production rapidement et efficacement. Logiciel maitrisé: CatiaV5 Pourquoi nous rejoindre ? * Pour notre ambiance de travail agréable et conviviale qui n'est pas seulement une légende mais notre réalité quotidienne * Un parcours d'intégration adapté et structuré ou vous serez accompagné par un référent dédié * Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous * Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique * Un package d'avantages à découvrir (RTT, carte déjeuner, prise en charge à 75% de votre abonnement de transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à 70% de votre mutuelle d'entreprise, etc.) * Une prime estivale qui fait du bien au moral ! Process de recrutement : * Entretien téléphonique avec un recruteur * Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur) * Debrief de l'entretien par le recruteur et suite du process * Proposition d'embauche