Le GRETA-CFA du Maine, acteur majeur de la formation professionnelle continue pour adultes, apprentissage, lance une campagne de recrutement pour le poste de Formateur H/F en construction mécanique sur notre pôle de formation de Château Gontier (53). Vous êtes titulaire à minima d'un BAC + 2 (BTS, DUT ou Titre Professionnel) dans le domaine de l'industrie-bâtiment avec 3 ans d'expérience professionnelle minimum. Vous devez maîtriser un logiciel de dessin technique de type Solidworks-Autocad. Vous avez : - L'esprit d'équipe. - L'esprit d'initiative et force de proposition. - Une bonne gestion du temps et des priorités. - Le sens du relationnel. Vous êtes : - Organisé-e et investi-e, vous aimez le contact, votre capacité à communiquer devant un groupe et à transmettre votre savoir est reconnue Dans le cadre de vos missions, en tant que Formateur/Formatrice au sein de l'équipe pédagogique, vos activités consisteront à : - Concevoir et mettre en œuvre des leçons, des séances de travaux pratiques, des situations d'apprentissage dans le cadre d'une progression pédagogique annuelle et des programmes nationaux. - Intervenir en face à face devant des apprentis de 1ère et terminale CAP Métallier. - Intervenir sur les Fonctions et Compétences des domaines professionnels du référentiel CAP Métallier. - Maîtriser les savoirs de Technologie Professionnelle. - Conduite de Projet et préparer aux certifications en CCF du diplôme. - Accompagner individuellement des apprentis. - Suivre en entreprises et former des maîtres d'apprentissage. - Créer des supports pédagogiques. Le candidat sera amené à travailler en équipe pédagogique pluridisciplinaire sur l'ensemble des activités mentionnées ci-dessus. Afin de vous accompagner au mieux dans vos nouvelles fonctions, un parcours d'intégration sera organisé vous permettant de découvrir notre environnement de travail et plateaux techniques. Enfin, vous devez : - Maîtriser la langue française dans le cadre de votre enseignement, - Intégrer les éléments de la culture numérique nécessaires à l'exercice de votre métier, - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique, - Faire partager les valeurs de la République, - Prendre en compte la diversité des apprenants. Une première expérience de formation des élèves ou d'adultes, de tutorat, d'encadrement d'équipes ou tout autre rôle lié à la transmission des connaissances sera appréciée. Temps de travail proposé pour cette mission : - Contrat d'intervention ponctuelle à pourvoir au plus tôt et jusqu'au 31 août 2025, de 48 heures par an selon le planning d'apprentissage. Si votre profil correspond à notre besoin, n'hésitez pas à postuler en joignant votre CV !