Dans le cadre de son développement, CFGA agrandit son équipe et recrute : un Assistant Coordinateur Formation et Alternance (H/F) en contrat d'apprentissage Les principales missions auxquelles vous participerez au sein de l'équipe sont : Le montage, le suivi et la gestion des dossiers alternants (CFA) : -Traitement des demandes par mails -Gestion des appels téléphoniques -Création, édition, contractualisation et suivi de la gestion administrative des contrats d'apprentissage -Gestion des demandes d'aides au permis pour les apprentis (relation avec les étudiants, le service comptabilité et ASP) Le montage, le suivi et la gestion des dossiers de formation (Organisme de formation) : -Organisation et gestion administrative des formations (de la demande client à la facturation) -Mise à jour des tableaux de bord (suivi des formations, des stagiaires, de la satisfaction, des réclamations, des prises en charges, des factures et des règlements) -Ingénierie et adaptation des formations (supports de formation, fiche programme.) Le montage, le suivi et la gestion des plans de développement des compétences (RH / Service formation) : -Organisation et gestion administrative des formations de la demande/besoin du Responsable ou du salarié à la facturation -Gestion administrative des contrats d'apprentissage (en tant que salarié) dans les différentes entités du groupe Le suivi et la gestion des dossiers et enquêtes au quotidien : - Participer à la qualité : - Préparation des audits Qualiopi -Participer aux différentes enquêtes liées à la formation : - BPF - Enquête SIFA - Enquête Formation employeur Vous pouvez être amené également à participer à la création, l'élaboration et l'animation d'actions de formation : - Elaboration de modules de formation - Organisation et animation Vous pouvez aussi être amené à participer à différents projets. Comme les entretiens professionnels ou l'accompagnement des salariés dans le cadre de leur montage de dossier pour une demande de prise en charge (CPF, VAE, etc.). En formation Ressources Humaines (RH) ou Administration / Gestion (niveau BAC+ 2), vous êtes à la recherche d'un contrat d'apprentissage pour 1 ou 2 ans. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et aimez travailler en équipe. Vos qualités relationnelles et rédactionnelles, votre capacité d'écoute et votre adaptation seront des atouts pour candidater à ce poste. L'anglais serait un plus dans le cadre des relations avec les étudiants internationaux, Poste en contrat d'apprentissage avec rémunération selon grille des salaires de l'apprentissage (% selon âge et niveau d'études) N'hésitez plus, envoyez-nous votre candidature !