Finalité de l'emploi Le ou la technicien(ne) ordonnancement planifie et lance la fabrication des pièces nécessaires pour la production, dans le respect des délais requis. Il ou elle contribue à la gestion maîtrisée des stocks. Relations de travail En interne : - Gestionnaire administration des ventes - Responsable production - Logistique / magasin En externe : - Clients - Autres sites du groupe Description des activités significatives Etablir le programme de fabrication - Prendre en compte le plan directeur de production défini par la direction et les commandes journalières - Etablir le programme de fabrication et planifier le travail de chaque atelier (plan de charge) - Vérifier la faisabilité du programme de fabrication en équilibrant les charges, les capacités atelier et les approvisionnements, dans le cadre du budget de l'unité - Maîtriser le niveau des stocks Organiser la fabrication et l'améliorer - Lancer les séries en précisant les quantités avec le service commercial - Editer les bons de travaux pour chaque pièce - Transmettre les informations nécessaires pour les approvisionnements en tenant compte des délais différents selon les matières - Actualiser les données du fichier lancement - Coordonner les actions sur le terrain, résoudre les éventuels problèmes : perturbation de charge ou d'approvisionnement, absentéisme, etc. - Calculer et analyser les écarts de planification, recommander des actions correctrices (polyvalence ,maintenance...) - Remonter les informations et les propositions d'amélioration - Analyser le programme de fabrication pour limiter les incertitudes - Améliorer les flux d'informations pour gagner en temps et réactivité Manager les ressources humaines de son périmètre: - Conduire les entretiens individuels de son équipe (atteinte des résultats de l'équipe, propositions salariales.) - Être en appui technique auprès de son équipe - Mettre en place l'organisation et les moyens matériels et humains adaptés - Evaluer les besoins en recrutement - Assurer le maintien et le développement en compétences de son équipe - Animer et mobiliser son équipe Responsabilités exercées et latitude d'action - Garantir l'adéquation du lancement de séries avec les besoins - Garantir la livraison des commandes dans les délais - Ne pas faire de sur-stock - Respecter le budget - A le devoir de signaler toutes anomalies ou non-conformité à la hiérarchie Connaissances professionnelles spécifiques - Formation de type bac + 2 gestion de la production, ordonnancement, logistique, organisation ou expérience équivalente - Le poste d'ordonnanceur-ceuse requiert une expérience de deux ans. - Maîtriser l'ensemble du process industriel et les capacités de chaque atelier, des postes et les procédures - Connaître la fonction approvisionnement et le plan d'approvisionnement - Maîtriser le système de gestion de production Aptitudes professionnelles - Organisation et réactivité afin de parer aux imprévus qui peuvent ralentir la fabrication - Analyser, intégrer beaucoup d'informations et les synthétiser - Excellentes qualités relationnelles et de communication pour nouer des contacts efficaces, obtenir la confiance des interlocuteurs et comprendre les impératifs des différents métiers - Forte capacité d'adaptation afin de collaborer avec l'ensemble des départements de l'entreprise - Adaptabilité, capacité d'écoute et de dialogue pour ajuster son discours à des interlocuteurs très variés (direction industrielle, management opérationnel, fournisseurs...)