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CDI - Gardien.ne copropriété Domani (H/F) 14 - Giberville
Offre n° 184GPCR
CDI - Gardien.ne copropriété Domani (H/F)
14 - Giberville - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 novembre 2024
Qu'est-ce que Domani à Giberville ? Trois habitats partagés pour personnes âgées sont en cours de construction sur la commune de Giberville. Dans chacun de ces habitats vivent 8 à 10 personnes âgées en perte d'autonomie. En complément, le projet inclut 20 logements autonomes, destinés principalement à des personnes âgées autonomes. Vous serez responsable du bon fonctionnement de la copropriété, dite éco-propriété. Votre poste est essentiel pour créer du lien social entre les membres de l'éco-propriété. Il vous faudra des compétences relationnelles et humaines fortes pour faire vivre l'éco-propriété, ainsi qu'un bon esprit pratique pour assurer son bon fonctionnement quotidien. Quelles seront mes missions ? Autonome dans les missions qui vous sont confiées, vos tâches sont variées et polyvalentes : 1. Missions de gestion quotidienne : Grâce à votre suivi, la copropriété reste toujours un lieu agréable à vivre, sécurisé et fonctionnel pour ses occupants. - Entretien des espaces communs (ménage, sortie des poubelles, espaces verts etc) pour que la copropriété soit agréable à vivre - Coordonner la maintenance et les petits travaux propres à une copropriété - Assurer la sécurité de la copropriété : savoir réagir en cas d'urgence, appliquer les processus et protocoles de sécurité. 2. Faire vivre la copropriété/ l'éco-propriété Domani : Grâce à vous, les locataires des logements autonomes seront intégrés au projet de vie partagée, et participeront à des activités en commun pour mieux se connaître. - S'assurer du bon respect des règles établies dans la charte de vie de l'éco-propriété. Réguler les conflits. - Organiser ponctuellement des activités de copropriété, comme des ateliers potager, pour créer du lien entre les locataires, et avec les habitants des habitats partagés. - Accompagner l'arrivée de nouveaux locataires et veiller à leur bonne intégration dans la copropriété. 3. Missions de coordination : Vous êtes l'interlocuteur privilégié entre Domani et les membres de l'éco-propriété. - Relayer les informations de la copropriété aux fonctions support de Domani (problèmes techniques observés à l'ouverture, potentiels conflits entre membres de la copropriété etc.) - Interagir avec les intervenants extérieurs en représentant Domani (lors de visites de la copropriété notamment) Quel profil recherchons-nous ? - Vous avez de bonnes qualités relationnelles et de médiation et vous faites preuve de bienveillance. - Vous êtes à l'aise avec les tâches manuelles. - Vous êtes dynamique et polyvalent. - Vous êtes motivé pour animer un lieu de vie et faciliter un climat chaleureux. Autres informations à avoir en tête ! - Localisation du poste : Giberville (14730). - Type de contrat / temps de travail : CDI : entre 20h et 39h/semaine selon les profils. Travail du lundi au vendredi, créneaux ponctuels éventuellement en soirée ou le weekend. Les plannings mensuels sont connus à l'avance dans le but de pouvoir articuler vie privée et vie professionnelle (hors remplacements). - Diplôme ou niveau d'étude exigé : non précisé - Rémunération : à définir - Un logement de fonction de type T2 vous sera fourni dans la copropriété. - Formation préalable prévue en entreprise
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Rémunération à définir
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accueillir, orienter, informer une personneCette compétence est indispensable
- Assurer une médiation
- Contrôler l'état du bâti
- Contrôler les systèmes de sécurité
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Planifier une intervention technique
- Relayer de l'information
- Réaliser des petits travaux d'entretien
- Surveiller et vérifier l'aspect, la propreté et la salubrité des espaces communs, des locaux et des équipements
- Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Aide à domicile
Entreprise
DOMANI SERVICES
1 ou 2 salariés
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