Agent d'entretien au centre culturel et de loisirs Océanis (H/F) 56 - PLOEMEUR
Offre n° 184GZBG
Agent d'entretien au centre culturel et de loisirs Océanis (H/F)
56 - PLOEMEUR - Localiser avec Mappy
Actualisé le 18 novembre 2024
Appel à candidatures Poste d'Agent d'entretien au centre culturel et de loisirs Océanis (H/F) Direction du développement culturel et sportif Cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux Poste non permanent en CDD à 80% ETP Contrat renouvelable de 4 mois à pourvoir à partir du 06 janvier 2025 Placé sous l'autorité de la direction de l'établissement. 4ème ville du Morbihan par sa population, Ploemeur dispose d'une situation privilégiée en Sud-Bretagne : l'attractivité de son territoire, la qualité de ses équipements (station classée de tourisme) et le dynamisme de sa vie locale sont autant de marqueurs du bien vivre à Ploemeur. Centre névralgique de l'activité sociale, culturelle et de loisirs de la commune, le centre Océanis accueille ainsi plus de 100 000 usagers par an. Vous y intégrerez un collectif de 20 agents municipaux intervenant quotidiennement au sein de l'établissement afin d'assurer l'accueil des usagers dans des conditions optimales de confort et sécurité. Missions - Entretenir l'ensemble des locaux de l'établissement (centre aquatique, salle de spectacles, salles de réunions, administration, loges, communs.) - Appliquer les protocoles d'intervention du bâtiment (nettoyage, règlement intérieur.) - Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité (centre aquatique, salles) - Assurer la continuité de service en cas d'absence d'agents (entretien / accueil) - Conseiller et orienter les usagers - Contrôler en permanence l'équipement (hygiène, sécurité, activité.) - Assurer le réassort des consommables (savon, essuie-mains, papier toilettes.) - Intervenir en cas de besoin (casiers, sanitaires, douches.) - Gérer les espaces du hall durant les manifestations Profil - Capacité à travailler en équipe - Aisance relationnelle - Réactivité et capacité d'adaptation au fonctionnement de l'établissement - Dynamisme et autonomie dans les tâches. - Sens du service public - Notions de 1er secours - Expérience en entretien souhaitée (utilisation de machines) - Disponibilité - Aisance aquatique Informations complémentaires - Travail certains week-end et jours fériés par roulement - Rémunération statutaire, RIFSEEP. - Avantages sociaux : participation employeur à la prévoyance (20€/mois), à la mutuelle santé (25€/mois), aux transports en commun, prime mobilités durables Comment candidater ? Adresser une lettre de candidature et un C.V avant le 13/12/2024 à Monsieur le Maire A l'adresse suivante : recrutement@ploemeur.net
- Type de contrat
-
CDD - 4 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1801.8 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
Expérience
- 12 MoisCette expérience est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve d'autonomie
- Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
MAIRIE
250 à 499 salariés
M. Service recrutement MAIRIE DE PLOEMEUR
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