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chargé de mission énergétique (F/H) 29 - CARHAIX PLOUGUER
Offre n° 184KGFB
chargé de mission énergétique (F/H)
29 - CARHAIX PLOUGUER - Localiser avec Mappy
Actualisé le 20 novembre 2024
Vos missions: -Proposer et mettre en œuvre un programme d'investissement sur l'énergie, -Participer au développement des ENR sur le territoire, (RCU, PV.) -Suivre les contrats d'énergies. Planification énergétique et Zones d'accélération des énergies renouvelables (ZAEnR): -Accompagner les élus dans la planification des EnR sur le territoire (Solaire, photovoltaïque, éolien, filière bois.) et l'élaboration d'un schéma directeur des énergies -Accompagner la collectivité dans le choix de son programme -Suivi, évaluation et poursuite du Contrat d'Objectif Territorial (COT) -Vérifier la faisabilité avec le schéma de cohérence territoriale (SCoT) et les autres documents de planification -Suivre l'avancement -Participer aux réunions avec les partenaires -Accompagner les projets du territoire Réalisation d'un schéma Directeur Immobilier Energétique (SDIE): -Réaliser ou faire réaliser un schéma directeur immobilier énergétique en lien avec les prescriptions de l'ADEME -Effectuer ou faire réaliser les études énergétiques (DPE, Audits.) -Porter un diagnostic du patrimoine en lien avec le SDI, et les besoins de la collectivité -Evaluer les performances de produits/services ou de projets -Réaliser des analyses comparatives Conseil et assistance aux élus sur les travaux d'investissements : -Prévenir et alerter les élus sur les travaux nécessaires (Apporter des éléments techniques et financiers d'aide à la décision) -Mettre en place une programmation pluriannuelle des investissements sur le volet énergies -Réaliser ou faire réaliser les différentes études (diagnostics, faisabilité.) -Contrôler l'application des normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels (Elaborer le projet définitif et le soumettre aux élus (exemple : remplacement d'une chaufferie bois)) -Assurer la préparation, la passation et l'exécution des marchés publics dans le cadre de procédures adaptées ou en appel d'offres ouvert -Représenter le maître d'ouvrage dans les réunions de chantier Participation à l'élaboration des projets de réhabilitation ou d'entretien du patrimoine bâti Aide au choix des énergies, Pour chaque projet en lien avec les référents, réaliser systématiquement des études ENR, solaire, et présenter les plans de financements Participer aux différentes étapes des projets Elaborer le programme technique et vérifier la faisabilité économique et financière des projets confiés Piloter, coordonner, mettre en œuvre, et suivre l'exécution des activités portées et en contrôler leur conformité Vérifier la conformité technique et financière des prestations réalisées Apporter à la maîtrise d'ouvrage des arguments techniques d'aide à la décision Etude, programmation, planification pour la réalisation d'un réseau de chaleur urbain: -Définir les objectifs et le périmètre du RCU -Recensement et estimation des besoins énergétiques -Définir et mettre en œuvre un montage juridique défini par la collectivité -Réaliser ou faire réaliser le choix d'un MOE ou d'un AAP, -Etablir le programme d'investissement et d'exploitation dans la structure juridique -Définir différents scénario (emplacement de la production, tracé du réseau) -Rechercher les financements extérieurs (ADEME, .) -Établir ou faire établir un cahier des charges précis des attentes de la collectivité -Apporter à la maîtrise d'ouvrage des arguments techniques d'aide à la décision -Soumettre aux instances de la collectivité les choix à réaliser Réglementation: -Suivre les consommations du patrimoine bâti et mettre en application le décret tertiaire -Faire le lien avec les obligations réglementaires du décret Renseignement des données plateforme -Suivi de l'évolution de la réglementation en matière d'énergies -Veille juridique et règlementaire Suivi de contrats de maintenance et des contrôles périodiques notamment : -Etablir des Contrats de maintenance CVC avec objectif de performance et de réduction de énergies
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : selon expérience, grille indiciaire
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Préconiser des améliorations en matière d'organisation, de gestion, de procédures
- Recueillir et analyser les besoins client
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
COMMUNAUTE DE COMMUNES DE POHER COMMUNAU
50 à 99 salariés
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