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Directeur de centre social (H/F) 31 - VILLENEUVE TOLOSANE
Offre n° 184KLPC
Directeur de centre social (H/F)
31 - VILLENEUVE TOLOSANE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 novembre 2024
La municipalité, animée par la volonté de construire les meilleures conditions de vie pour ses habitants, soucieuse du lien social et développant la participation citoyenne, a décidé de solliciter l'agrément centre social pour sa Maison pour tous. Lieu communal de cohésion sociale, d'initiatives et d'émancipation, ouvert à l'ensemble de la population et offrant accueil, animations, activités et services favorisant le lien social et les solidarités entre les habitants, la Maison pour tous est gérée par une équipe d'agents, et s'associe pour son fonctionnement, le concours d'intervenants vacataires, de bénévoles et de partenaires associatifs. Sous la responsabilité de la Directrice du pôle solidarités, le directeur du centre social est le garant de la mise en œuvre du projet social agréé par la CAF. À ce titre, il pilote l'ensemble des domaines d'activités du centre et manage une équipe de 3 agents. Principales missions - Concevoir et conduire le projet d'animation globale articulé à la vie locale dans une dynamique territoriale - Animer et coordonner les partenariats - Développer la dynamique participative au sein du centre social et du territoire - Manager les ressources humaines au sein du centre social et du territoire - Assurer la gestion administrative et financière - Participer aux projets portés par le pôle solidarités - Remplacer occasionnellement le personnel du centre social afin de garantir la continuité des accueils et temps de rencontres proposés Profil souhaité - Des compétences avérées en management de ce type de structure et en conduite participative de projet - Maîtrise des modalités de travail en partenariat et des dispositifs institutionnels - Capacité au travail en équipe et à l'approche pluridisciplinaire - Discrétion professionnelle et confidentialité - Permis V.L. exigé Renseignements liés au poste Rémunération : Selon la grille indiciaire du cadre d'emploi + RIFSEEP avec prise en compte de l'expérience professionnelle + CNAS + participation employeur à la complémentaire santé (prévoyance et mutuelle) + Forfait mobilités durables sous conditions. Temps de travail : Poste à temps complet - 37h hebdomadaires du lundi au vendredi (12 jours de RTT). Réunions et activités possibles sur la pause méridienne ou en soirée / occasionnellement travail le week-end. Lieu de travail : Maison pour tous, rue de l'esplanade à Villeneuve-Tolosane. Prévoir déplacements réguliers à la salle Las Fonsès, 5 bis rue Saint-Aubin à Villeneuve-Tolosane. **********Poste à pourvoir le : 15 janvier 2025***********Adresser lettre de motivation et C.V.******Date limite du dépôt des candidatures : 20/12/2024*********
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 37H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Selon la grille indiciaire du cadre
Profil souhaité
Expérience
- 24 MoisCette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - travailleur social Cette formation est indispensable
Compétences
- Orienter une personne vers des partenaires relais
- Évaluer régulièrement les besoins de la personne
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
MAIRIE VILLENEUVE TOLOSANE
100 à 199 salariés
LA COMMUNE DE VILLENEUVE-TOLOSANE (10 499 habitants) Intercommunalité de TOULOUSE MÉTROPOLE (806 503 hab.), Située au sud-ouest de Toulouse, en première couronne, entre mer et montagne Ville résidentielle dynamique (croissance démographique, projets de développement et de renouvellement urbains, création d'un nouveau quartier) Recrute
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