Infirmier / infirmière en EHPAD (H/F) 59 - LILLE
Offre n° 184KMWQ
Infirmier / infirmière en EHPAD (H/F)
59 - LILLE - Localiser avec Mappy
Publié le 20 novembre 2024
En tant qu'infirmier(e), vos missions sont : 1) Prise en charge de la personne âgée - Veiller à la prise en charge globale de la personne âgée - Responsabilité du plan de soins et de sa réactualisation - Préparation, dispensation et suivi des soins - Préparation et distribution des médicaments - Gestions des stocks pharmaceutiques et gestion des dispositifs médicaux en collaboration avec l'ergothérapeute - Animation des transmissions concernant les soins à la personne, son état physique et mental à même de permettre une continuité de bien-être pour le résident - Vérification de la bonne tenue des dossiers des soins et des dossiers médicaux - Evaluation du GIR du résident 2) Management - Accompagner individuellement et collectivement les agents dans la réalisation de leurs missions concernant les soins - Encadrement et évaluation de l'équipe d'aides-soignants - Motiver les équipes en définissant les missions en fonction de priorités validés - Organisation du travail de l'équipe, planification du travail, faire respecter les fiches de poste définies - Faire respecter les protocoles de soins et de prise en charge - Gestion des remplacements et du temps de travail dans le respect du règlement de travail - Gestion des conflits interpersonnels en lien avec le gestionnaire de la résidence - Evaluation des pratiques professionnelles des agents encadrés - Animation des réunions d'équipe avec le gestionnaire de la résidence 3) Communication - Coordination et relationnel avec le corps médical et/ou paramédical - Travail avec les partenaires entourant la personne âgée : savoir accueillir, informer, partager avec les familles, les bénévoles, les médecins. 4) Sécurité et hygiène - Application des règles d'hygiène et de sécurité inhérentes au bâtiment et au public accueilli - Respecter et faire respecter les protocoles et procédures de travail
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2250.00 Euros à 2350.00 Euros sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Formation
- Bac+2 ou équivalents infirmier - Diplôme d'Etat Infirmier Cette formation est indispensable
Compétences
- Organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
- Réaliser des soins infirmiers
- Réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
- Maîtrise de soi
Savoir-être professionnels
- Faire preuve d'autonomie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Entreprise
SESPA - C.C.A.S. - Pole RH
Non employeur (pas de salarié au cours de l'année de référence et pas d'effectif au 31/12)
- Site internet
- https://www.lille.fr/fr
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