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Chef de projet développement JUNIOR (H/F) 38 - GRENOBLE
Offre n° 184LGQQ
Chef de projet développement JUNIOR (H/F)
38 - GRENOBLE - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 novembre 2024
Rattaché à la Direction de la Recherche et Développement, vous serez garant du planning du projet, de son arborescence prix, de sa qualité et de ses spécifications. A cet effet, vos principales missions seront les suivantes : - Prendre en charge plusieurs projets de développement de produits. - Suivre le cahier des charges Marketing pour définir et figer les spécifications du produit. - Travailler avec les achats pour définir un prix produit et le garantir - make or buy. - Établir le besoin du projet en ressources, budget et son planning et veiller à les respecter. - Rendre compte à la direction des avancées, besoins et risques du projet. - Piloter les actions pluridisciplinaires (électronique, mécanique, logiciel, validation) des équipes internes et fournisseurs qui conditionnent la fabrication industrielle d'un produit, de la conception à la mise en production. - Mettre en place les outils de gestion liés aux produits (documents techniques, structures informatiques, bases de données) et tenir à jour ces données (plans, nomenclatures, procédures.). - Veiller à la qualification du produit en collaboration avec les équipes validation et également les organismes de certifications extérieurs. - Veiller à la mise en œuvre des livrables attendus à chaque jalon (spécification, plans, nomenclatures, schémas électroniques, logiciel, procédures.). - Être le premier contact des partenaires, fournisseurs et sous-traitants pour toutes les questions liées à l'industrialisation. - Assurerez les actions nécessaires à la maintenance des produits en vie série (création / validation kits SAV, gestion obsolescence composants, correction bugs, programme de réduction des coûts.). FORMATION : Formation d'Ingénieur généraliste ou industriel ou Mécanique, Électronique. EXPERIENCE : Entre 3 à 5 ans dans le domaine industriel, plus particulièrement dans une entreprise de conception, production, commercialisation de produits assemblés. QUALITES : Rigueur, capacité à s'organiser, leadership, communication, attention au détail, pragmatisme, qualités interpersonnelles et autonomie. LANGUES : Anglais courant
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 39H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 mois
- Primes
- Participation/action
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Ingénieur Généraliste ou Industriel Cette formation est indispensable
Compétences
- Concevoir et gérer un projetCette compétence est indispensable
- Identifier les contraintes d'un projetCette compétence est indispensable
- Élaborer des propositions techniquesCette compétence est indispensable
- Définir la stratégie financière d'une structure
- Déterminer des axes d'évolution technologiques
Langue
- AnglaisCette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Prendre des initiatives et être force de proposition
- Travailler en équipe
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
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