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- Détail de l'offre 184LKSV
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Agent / Agente des services hospitaliers (H/F) 13 - GRANS
Offre n° 184LKSV
Agent / Agente des services hospitaliers (H/F)
13 - GRANS - Localiser avec Mappy
Actualisé le 21 novembre 2024
Lieu : - GRANS (parking privé, intérieur et gratuit au sein de l'établissement) Salaire : - 2074€ (Dont prime Ségur + indemnités de dimanche) Type de contrat : - CDI Temps plein - Semaine 1 : lundi/jeudi/vendredi - Semaine 2 : mardi/mercredi/samedi/dimanche - Horaires : 07h45-19h30 (1H45 de pause dans la journée) Avantages et conditions de travail : - Salle de pause, salle de repos emménagée - Espace extérieur dédiée avec tables et banc pour déjeuner, ombragé et au calme - Conditions d'abonnement très avantageux à l'espace sport et bien-être de l'établissement - Mutuelle attractive - Tarif plateau repas attractif Expérience demandée : - Expérience significative en EHPAD exigée Sous l'autorité de la responsable de service, vous aurez pour mission : -Préparation et distribution des petits déjeuners / Réapprovisionnement et entretien du chariots / Plonge... -Entretien des chambres et espaces communs -Service de restauration / Plonge... -Lingerie
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2074.0 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Alerter, demander un appui ou un arbitrageCette compétence est indispensable
- Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaireCette compétence est indispensable
- Préparer, servir et débarrasser les plateaux-repasCette compétence est indispensable
- Respecter les règles d'éthique et de déontologieCette compétence est indispensable
- Utilisation de matériel de nettoyageCette compétence est indispensable
- Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyageCette compétence est indispensable
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de réactivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Entreprise
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