Aide et accompagnement à domicile : -Aider aux actes de la vie courante -Participer au maintien à domicile -Réaliser les travaux courants d'entretien -Être vigilant quant à l'état physique et psychologique du résident -Encourager l'autonomie et maintenir le lien social -Faire remonter toute information relative à l'organisation de la prestation et/ou à sa réalisation au coordinateur et/ou à la direction -Appliquer le planning d'interventions dans le respect du cadre de vie du résident -Respecter la confidentialité des données du résident et de la société. -S'adapter aux situations d'urgence et imprévus. -Participer à la démarches qualité de l'établissement. Gestion hôtelière et para-hôtelière : -Participer à l'entretien des parties communes de la résidence et la blanchisserie -Aider à la préparation et livrer les plateaux-repas. -Réaliser des déplacements collectifs de résidents avec le véhicule de l'établissement. -Assurer le service en salle et la plonge Sécurité : -Répondre aux appels du dispositif d'urgence. -Assurer une vigilance quant à la sécurité du bâtiment (point d'accès) en connaissant les règles de sécurité et procédures d'urgences pouvant être mises en place. -Alerter ou remonter tout événement nécessaire à la direction. Administratif : -Répondre aux appels téléphoniques et enregistrer les messages. -Mettre en œuvre les procédures internes et les outils de traçabilité. -Contribuer à l'image de la résidence et au confort hôtelier des résidents. Formations : Diplôme de niveau V (CAP/BEP) dans le secteur social ou médico-social, ou 3 ans d'expérience dans le secteur social ou médico-social. Poste à prendre dés que possible Salaire brut : 1801.80 brut