Nous recrutons notre futur.e RESPONSABLE TECHNIQUE ET SÉCURITÉ sur le Pôle Logement et Vie Sociale Vous serez en charge de la gestion quotidienne du patrimoine immobilier de l'association, constitué d'établissements d'hébergement (ERP), d'appartements, de bureaux sur le site de Couzon-AuMont-d'Or et quelques communes alentours. Vos principales MISSIONS: - Identifier et prioriser les besoins des parties prenantes - Co-élaborer le PPI; élaborer le plan de GER et le plan de maintenance - Etablir des scénarios et plan d'actions en cohérence avec les orientations stratégiques - Gérer, réaliser ou faire réaliser l'ensemble des travaux de maintenance des bâtiments et équipements, y compris la flotte de véhicules - Coordonner les interventions de prestataires externes de travaux et gestionnaires de réseaux. pour garantir le bon déroulement des travaux et le respect des délais; suivre les budgets d'investissement et de maintenance - Superviser la conformité des infrastructures aux normes en vigueur et la mise en œuvre de meilleures pratiques en matière de sécurité et d'environnement - Réaliser des audits techniques réguliers et optimiser les coûts d'exploitation - Manager son équipe Compétences techniques : - Connaissance générale de la technique de construction et de maintenance du bâtiment tous corps d'état - Habilitation électrique - SSIAP - Maîtrise de l'outil informatique Savoirs être : - Bon relationnel - Flexibilité - Sens du service - Adaptabilité - Capacité d'organisation - Sens des responsabilités - Esprit d'équipe - Autonomie et rigueur Expérience / Rémunération CCN 1966 - Statut cadre - Rémunération en fonction de l'expérience acquise dans des fonctions similaires et niveau de diplôme Expérience souhaitée entre 5 et 10 ans dans des fonctions similaires, dont une expérience de management; à titre indicatif, fourchette de rémunération annuelle brute entre 38K€ et 41K€ + astreintes Connaissance approfondie des corps d'état techniques (CVC, plomberie, électricité, SSI.)