Rejoignez une entreprise innovante qui place l'humain au coeur de ses préoccupations et faites la différence en tant que Consultant en recrutement interim ! En intégrant notre équipe, vous jouerez un rôle clé pour répondre aux besoins de nos clients tout en contribuant à réaliser les ambitions professionnelles des candidats. Dans ce poste dynamique, vos missions seront variées : - Développer et entretenir un portefeuille client en comprenant précisément leurs besoins en staffing. - Identifier, sourcer et présélectionner les meilleurs talents pour répondre aux postes vacants chez nos clients. - Accompagner les candidats tout au long du processus de recrutement, de l'entretien jusqu'à l'intégration dans leur nouvelle mission. - Négocier les conditions d'embauche avec succès tout en maintenant une relation de proximité avec les deux parties. - Assurer le suivi commercial après la prise de poste afin de garantir une collaboration continue avec le client et le consultant. - Apporter des solutions personnalisées notamment dans la planification des ressources humaines temporaires. Le profil recherché Pour réussir dans ce rôle passionnant, voici les compétences requises : - Excellentes aptitudes à la communication et sens aigu du relationnel pour établir des partenariats solides - Capacité confirmée à travailler sous pression et à gérer plusieurs missions simultanément - Maîtrise des techniques modernes de sourcing et des outils digitaux dédiés au recrutement - Sens développé du service client et capacité d'adaptation aux besoins changeants - Esprit analytique pour évaluer efficacement les profils professionnels