Ouvrier de maintenance (H/F) 54 - ST FIRMIN
Offre n° 184PLTR
Ouvrier de maintenance (H/F)
54 - ST FIRMIN - Localiser avec Mappy
Actualisé le 25 novembre 2024
Mission : Veiller au bon fonctionnement technique de l'établissement, en assurant l'entretien et la maintenance des locaux et espaces à usage collectif, dans le respect des règles de sécurité ; et ce en application du projet d'établissement. Activités principales Assurer les travaux de maintenance quotidiens afin de garantir le bon fonctionnement des équipements et des installations. Répondre aux dysfonctionnements relevés par le personnel ou les résidents : diagnostiquer une panne et réparer Assurer la rénovation des murs, fenêtres, portes, sols : préparer les supports, appliquer le revêtement (papier peint, peinture ) et assurer les finitions Assurer l'entretien des extérieurs et espaces verts Assurer la surveillance générale de l'établissement et des installations dans le respect de la règlementation liée à l'activité de l'établissement et à la sécurité des personnes hébergées. Garantir la sécurité de l'établissement : tester, fixer ou changer les éléments de signalisation ou de sécurité (BAES, portes DAS, désenfumage ) Assurer le suivi du système de sécurité incendie Suivre et mettre à jour le registre d'entretien et le registre de sécurité Assurer la gestion des déchets : tri, entrée/sortie des poubelles et des conteneurs ; nettoyage Assurer la gestion des stocks : préparer les besoins en approvisionnement, proposer les commandes auprès de la Direction de l'établissement, ranger les stocks. Aider à l'installation et déménagement d'un nouveau résident ou à la manutention d'objets lourds Assurer l'entretien interne et externe du (des) véhicule(s) de l'établissement Contrôler les niveaux des véhicules : essence, huile, lave-vitre Suivre le calendrier d'entretien des véhicules : contrôle technique, vidange, pneumatique Informer la Direction de l'établissement des difficultés rencontrées Faire des propositions à la Direction de l'établissement pour entretenir et maintenir les espaces et équipements Assurer le suivi des entreprises chargées des différentes maintenances (ascenseurs, chauffage, électricité, eau, adoucisseur ) et faire un retour à la Direction de l'établissement Compétences : - Avoir le sens de la communication - Connaître et respecter la réglementation sécurité incendie - Connaître et respecter les règles de sécurité - Connaître et respecter les fiches techniques - Connaître et respecter les éléments de base en électricité, menuiserie, plomberie - Connaître et respecter les techniques de nettoyage et de désinfection Qualités : - Respect et intérêt pour les personnes accueillies - Attention, disponibilité, patience et tolérance - Sens de l'écoute - Sens de l'organisation et de l'ordre - Esprit d'équipe - Respect de la hiérarchie - Polyvalent
- Type de contrat
-
CDD - 3 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- temps partiel Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Horaire de 12.0 Euros à 12.5 Euros
- Primes
- CE
- Déplacements
- Déplacements : Jamais
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipementsCette compétence est indispensable
- Entretenir un logementCette compétence est indispensable
- Procédures d'entretien de bâtimentsCette compétence est indispensable
- Techniques de base en plomberieCette compétence est indispensable
- Utilisation de matériel de nettoyageCette compétence est indispensable
- Contrôler la qualité des installations électriques
- Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
- Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
- Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Avoir le sens du service
- Faire preuve de réactivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Informations complémentaires
- Qualification : Manœuvre
- Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Entreprise
MAISON DE LA COMPASSION
20 à 49 salariés
Mme Laurence ZWAHLEN-ROLIN
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