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Responsable du service entretien H/F 77 - SOUPPES SUR LOING
Offre n° 184QVLL
Responsable du service entretien H/F
77 - SOUPPES SUR LOING - Localiser avec Mappy
Actualisé le 26 novembre 2024
Sous l'autorité de la Chef du pôle des Ressources Humaines, vous organisez et supervisez l'entretien des bâtiments communaux. Vos missions : Organisation et supervision des activités d'entretien : - Planifier et contrôler l'entretien des locaux communaux, du linge, du mobilier, et du matériel utilisé, - Assurer la planification et le suivi des interventions nécessaires pour la remise en état des sites mis en location, - Participer directement aux opérations de nettoyage des locaux administratifs, techniques ou spécialisés. Encadrement de l'équipe : - Encadrer et coordonner l'équipe du service Entretien (7 agents), - Contrôler régulièrement le port des équipements de protection individuelle (EPI) et le respect des règles de sécurité, - Informer les agents sur la bonne utilisation des produits et maintenir à jour les documents de sécurité (fiches techniques et fiches de données de sécurité). Gestion des ressources et des approvisionnements : - Gérer les stocks et organiser l'approvisionnement des différents sites en produits et matériel d'entretien, - Préparer et participer aux consultations pour la fourniture des produits d'entretien ou prestations de service, - Recevoir les représentants, négocier les meilleurs tarifs pour les achats hors marché, et respecter le budget alloué, - Accompagner les techniciens chargés de l'entretien des équipements mis à disposition (doseurs, centrales de lavage, etc.). Gestion des moyens logistiques : - Transporter le linge entre les sites et la lingerie, - Assurer l'entretien courant du véhicule du service (carburant, nettoyage, niveaux, pneus, contrôle technique). - Contrôler régulièrement le niveau de fioul de certains bâtiments et organiser les livraisons Votre profil : - Maîtrise des procédures et techniques de nettoyage et d'entretien des matériels, des équipements et des locaux, techniques de rangement, de stockage, de signalétique et d'inventaire - Connaissance des normes et réglementations en matière d'hygiène et de sécurité et capacité de les appliquer et de les faire respecter - Aptitude à rédiger des documents (fiches techniques, plannings, rapports.) Rémunération : statutaire, RIFSEEP (IFSE/CIA), prime semestrielle et CNAS
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 36H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Statutaire + RIFSEEP (IFSE/CIA)
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Compétences
- Contrôler la qualité et la conformité des process
- Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources
- Repérer des dégradations ou incidents
- Élaborer des actions ou des règles de prévention
- Évaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Entreprise
MAIRIE SOUPPES SUR LOING
50 à 99 salariés
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