FORMATEUR EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F) 71 - LOUHANS ET CHALON S/S
Offre n° 184RMJD
FORMATEUR EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F)
71 - LOUHANS ET CHALON S/S - Localiser avec Mappy
Actualisé le 27 novembre 2024
Nous recrutons un Formateur Insertion DAQ, le poste est à pourvoir en CDD, temps plein du 09 décembre 2024 au 31 décembre 2025, à LOUHANS et Chalon sur Saône (71) et sur les sites du département.. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : Sécuriser le parcours du stagiaire de son entrée à sa sortie du dispositif DAQ LOUHANS CHALON 71 Animer/Accompagner - Mettre en place et animer des situations pédagogiques (collectives ou individualisées, en présentiel ou à distance, synchrones ou asynchrones) - Suivre la progression des personnes (en présentiel ou à distance) en s'appuyant sur les outils spécifiques de suivi. - Préparer ses interventions (individualisées et/ou collectives, présentielles et/ou distantes, synchrones et/ou asynchrones) - Préparer un scénario pédagogique sur la base d'un référentiel ou d'un programme de formation - Formaliser le déroulé de son intervention - Préparer / assembler les ressources nécessaires - Déposer ses productions pédagogiques dans l'espace ressources partagé Suivi en entreprise - - Appui/conseil à la recherche des entreprises d'accueil et à la définition des missions - Suivi et évaluation avec le tuteur et/ou le responsable de l'entreprise - Contribution à la mutualisation des partenariats avec les entreprises - Formalisation des acquisitions à l'aide des outils internes - Peut être amené à faciliter la négociation d'un contrat de travail ou d'un contrat en alternance Organiser, anticiper - Prendre en compte et anticiper l'organisation pédagogique, administrative et logistique de ses séances en respectant le cadre général - Participer à la gestion logistique quotidienne des locaux, du matériel, de l'accès et de l'accueil (notamment sur les lieux isolés) - Evaluer et assurer le suivi de l'action Au niveau du bénéficiaire - Faire émarger les stagiaires et signaler les absences sur l'outil de gestion interne - Transmettre tout élément d'information au service administratif - Mettre en œuvre des outils d'évaluation adaptés en fonction des objectifs de son intervention et en restituer les résultats - Évaluer l'atteinte des objectifs Au niveau de la session de formation - Mesurer l'adéquation de l'intervention aux objectifs et proposer des réajustements - Rédiger le bilan de son intervention à la fin d'action Appui au développement - Entretenir de bonnes relations avec les partenaires institutionnels, les prescripteurs, les responsables d'entreprises et les tuteurs, selon organisation définie en équipe - Veiller et alerter sur la satisfaction client (stagiaire, entreprise, institutionnel) - Assurer une veille dans son domaine ou sa discipline et partager avec ses collègues - Contribuer à la valorisation de l'image de l'institution PROFIL SOUHAITÉ : - Titulaire du Titre FPA ou de CIP - Bonne connaissance du processus d'individualisation, de la construction de parcours, de l'animation collective - Compétences numériques - Capacité à gérer son temps, à respecter les procédures et les délais - Rigueur administrative, capacités relationnelles et de travail en équipe, bonne connaissance de l'environnement. - Niveau 5 minimum (Bac+2) dans le domaine de l'orientation professionnelle LIEU DE TRAVAIL : Louhans + Déplacements à prévoir en Saône et Loire. Le site de rattachement est Chalon sur Saône. TYPE DE CONTRAT : CDD à temps plein RÉMUNÉRATION : Palier 9 de la Convention Collective des OF (à partir de 1 998,63 € mensuels bruts)
- Type de contrat
-
CDD - 12 Mois
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail en journée
- Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 1998.63 Euros sur 12.0 mois
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone régionale
Profil souhaité
Expérience
- 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Formation
- Bac+2 ou équivalents conseil insertion professionnelle Cette formation est indispensable
Compétences
- Accueillir, orienter, renseigner un public
- Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
Permis
- B - Véhicule légerCe permis est indispensable
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- S'adapter aux changements
Informations complémentaires
- Qualification : Employé non qualifié
- Secteur d'activité : Formation continue d'adultes
Entreprise
IRFA BFC
10 à 19 salariés
L'IRFA BOURGOGNE FRANCHE COMTÉ organisme de formation spécialisé dans les métiers du sanitaire et social, de l'animation, des services à la personne et dans l'accompagnement des demandeurs d'emploi.
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