Basée à Valréas depuis 1991, l'association Coup De Pouce est une structure d'accompagnement et d'insertion par l'activité économique, en faveur des personnes en difficultés sociales et professionnelles. A ce titre elle porte plusieurs dispositifs d'accompagnement et de mise à l'emploi : Association Intermédiaire, Atelier Chantier d'Insertion, Centre d'Hébergement d'Urgence. Vous intégrerez un nouveau projet porté par l'Association Coup de Pouce, concernant le repérage, la remobilisation et l'accompagnement du public dit « invisible ». Activités et missions Placé.e sous l'autorité hiérarchique du Président et sous la responsabilité de la cheffe de service. - Réaliser un diagnostic individualisé de la situation sociale et professionnelle ; identifier leurs besoins d'accompagnement en fonction des potentiels repérés avec une contractualisation des 2 parties - Préparer et animer les ateliers collectifs en lien avec l'action (savoir se repérer dans son environnement, CV, Lettre de motivation, préparer un entretien d'embauche, travailler sur l'image de soi en lien avec la valorisation.) - Accompagner les participants dans des démarches individuelles - Travailler en équipe - Travailler avec les partenaires - Promouvoir les capacités existantes et/ou le potentiel des personnes - Accompagner les bénéficiaires dans une démarche de retour à l'emploi Sous la responsabilité de la cheffe de service Compétences requises sur le poste - Avoir de l'expériences avec un public en difficultés sociales et professionnelles - Connaître le territoire dans sa globalité - Animer des groupes collectifs - Savoir gérer des conflits Qualités et aptitudes - Capacité d'organisation, de planification d'autonomie - S'adapter aux situations - Être rigoureux.se - Polyvalence et réactivité - Ecoute active et bienveillante envers les bénéficiaires - Savoir rendre compte régulièrement Savoirs faire techniques et relationnels - Capacité d'organiser une dynamique de groupe - Maitrise de l'outil informatique principalement Word et Excel - Capacité de suivi des indicateurs et tableaux de bord - Discrétion sur les informations, obligations de réserves Connaissance de l'insertion par l'activité économique Poste à pourvoir 6 janvier 2025