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Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et sociale en structure collective (H/F) 14 - TROARN
Offre n° 184VHDB
Accompagnant éducatif et social / Accompagnante éducative et sociale en structure collective (H/F)
14 - TROARN - Localiser avec Mappy
Publié le 29 novembre 2024
Au sein d'une équipe pluriprofessionnelle, l'accompagnant éducatif et social spécialisé en « accompagnement à la vie en structure collective » accompagne, en établissement, les personnes dépendantes ou en situation de handicap dans les actes de la vie quotidienne. Missions et Activités Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne Assister et/ou accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne, dans leurs soins et dans leurs relations à l'environnement (mobilité, toilette, alimentation, sorties.) Choisir et mettre en œuvre les outils et les techniques éducatives et de socialisation Préparer, programmer et animer des activités individuelles et collectives adaptées, notamment en lien avec les projets personnalisés Mise en place et suivi du projet personnalisé Exercer, le cas échéant, le rôle de référent(e) de parcours auprès de l'ensemble des parties prenantes au projet (recommandations ANESM de janvier 2012 - loi 2002-2 du 2 janvier 2002) Mettre en œuvre, suivre et participer à l'évaluation des actions pour la partie qui le concerne du projet d'accompagnement personnalisé Partager et formaliser ses observations avec l'ensemble des parties prenante Participer à la co-construction du projet personnalisé avec la personne accompagnée, l'équipe et les proches ou représentant légal dans le cadre du respect du projet d'établissement Observation et Prévention Adapter sa pratique aux situations critiques (urgence, conflit, violence.) et/ou particulières (changements d'état physiques ou psychologiques concernant la santé ou la mise en danger des personnes) Evaluer les potentialités Participation à la vie institutionnelle Participer aux réunions institutionnelles, à la vie de la structure, à l'élaboration du projet d'établissement et à sa mise en œuvre Communication Travailler en équipe pluriprofessionnelle : s'inscrire dans un travail d'équipe Elaborer, gérer et transmettre l'information, formaliser par écrit ses observations dans le logiciel d'accompagnement Coordonner, élaborer et partager une l'information adaptée aux différents interlocuteurs
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Durée du travail
- 35H Travail dimanche et jours fériés
- Salaire
- Salaire brut : Convention 66
- Déplacements
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Compétences
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienneCette compétence est indispensable
- Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnementCette compétence est indispensable
- Repérer les modifications de l'état de santé d'une personneCette compétence est indispensable
- Évaluer régulièrement les besoins de la personneCette compétence est indispensable
Permis
- B - Véhicule léger
Savoir-être professionnels
- Faire preuve de créativité, d'inventivité
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux
Entreprise
SAJH
20 à 49 salariés
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