CONTEXTE : Le GRETA Lorraine Nord est un Centre de Formation Professionnelle dont l'objectif est d'assurer la formation continue de salariés, de demandeurs d'emploi et la réalisation de formations par apprentissage. ACTIVITES PRINCIPALES : - Accueillir et informer les apprenants - Préparer des séquences de formations (objectifs, contenus, progression, outils, séquencement) - Animer des séquences de formation - Favoriser l'insertion sociale - Prévenir l'exclusion de personnes généralement en difficulté - Mettre en œuvre des méthodes et des outils pédagogiques adaptés aux différents publics - Evaluer les acquis tout au long de la formation et apporter des correctifs adaptés aux besoins détectés - Concevoir des formations dans le cadre d'une commande ou d'une analyse du travail - Connaitre le tissu social, associatif, économique et des spécificités du secteur - Contribuer à la mise en œuvre de la démarche qualité ACTIVITES SPECIFIQUES COMPLEMENTAIRES : - Coordonner l'activité d'une équipe et d'une action de formation COMPETENCES PRINCIPALES Connaissances : - Ingénierie pédagogique - Sciences de l'éducation et cognitives - Structures partenariales et associatives - Démarche qualité Compétences opérationnelles : -Aider à la construction de projet, à l'orientation et l'accès à l'emploi - Accompagner socialement les bénéficiaires - Assurer une médiation - Créer une relation de confiance avec les personnes accompagnées - Maîtriser les outils numériques de la formation - Préparer et animer une session de formation. - Apporter des réponses à des besoins spécifiques - Evaluer des compétences et détecter des potentiels - Concevoir des outils pédagogiques adaptés aux publics - Individualiser les formations - Travailler en équipe Compétences comportementales : - Capacité d'adaptation et d'analyse - Être à l'écoute - Faire preuve d'empathie - Prise de parole en public - Sens de l'organisation - Autonomie/confiance en soi - Créativité/ sens de l'innovation - Sens relationnel - écoute - diplomatie - Réactivité - Rigueur / fiabilité - Goût pour se professionnaliser EXPERIENCE REQUISE : - Diplôme de niveau bac+ 3 minimum de préférence en Psychologie, sciences de l'éducation ou ressources humaines et/ou 2 années d'expérience sur un poste similaire de préférence. Expérience significative dans l'accompagnement social, à l'emploi et à la formation CONDITION D'EXERCICE DU POSTE : - CDD à 80% jusqu'au 31 août 2025 renouvelable - Lieu du poste : Sur tout le territoire du GRETA Lorraine Nord