Pour un particulier employeur, vous assisterez dans son quotidien un jeune homme lourdement handicapé : aide au repas, accompagnement à la piscine (à domicile), promenade. Vous disposerez d'aide technique (lève personne) et devez être à l'aise avec le langage non verbal. Vous travaillerez selon des vacations pouvant aller jusqu'à 3h par jour du lundi au vendredi (être principalement disponible de 17h30 à 20h30) et un week-end sur 3 (disponibilité demandée le matin et l'après-midi les week-end selon une amplitude de 7h40 à 14h10 et de 15h40 à 21h10). Les horaires sont à convenir avec l'employeur dans le cadre d'un CDD de remplacement arrêt maladie dans la limite de 20h hebdomadaire.