Rejoignez et pilotez une équipe dynamique pour contribuer à la réussite de la production ! Le Cabinet Conseil Recrutement Corrèze recherche pour son client, une industrie de transformation du bois située à Ussel, un(e) Manager de Proximité en CDI. En tant que Manager de Proximité, vous êtes le pilier de l'atelier, en charge de la gestion d'une équipe de 15 à 25 opérateurs. Vous veillez à ce que la production se déroule dans des conditions optimales de sécurité, de qualité, de coût et de délais. Un.e Manager de proximité c'est : -Expérience en management d'équipe : -Vous animez et gérerez une équipe de 15 à 25 opérateurs pour assurer la production de l'atelier. -Vous organisez le travail quotidien des opérateurs et adaptez l'organisation en fonction des besoins. -Compétences en amélioration continue : -Vous analysez les écarts de performance et identifiez les opportunités de progrès. -Vous impliquez les opérateurs dans l'analyse des problèmes et les encouragez à trouver des solutions. -Maîtrise des normes de sécurité et de qualité : -Vous veillez au respect des standards de sécurité, de qualité et d'efficacité. -Vous appliquez les actions correctives nécessaires et informez le responsable en cas de difficultés. -Capacité à gérer les imprévus : -Vous êtes réactif/ve face aux aléas et savez remplacer un opérateur absent si nécessaire. -Vous assurez la liaison avec les fonctions supports pour résoudre les problématiques de l'atelier. -Compétences en gestion de projets industriels : -Vous avez une expérience dans la mise en place ou la participation à des projets industriels (type Deck). -Vous maîtrisez le Pack Office notamment pour suivre et analyser les données de production. Conditions de travail : -Horaires de jour ou en 2x8 -Rémunération : 33000 à 38000 euros annuel brut de salaire de base - intéressement 9% en moyenne, prime vacances, ticket restaurant, indemnité kilométrique, retraite supplémentaire PERO 3% -Statut : Cadre -Vous disposez d'une expérience réussie de 3 à 5 ans en milieu industriel avec de l'encadrement d'équipe ? -Vous possédez une formation supérieure en cycle technique ou management ? -Votre réactivité, votre disponibilité, et votre capacité à gérer les priorités ont été reconnues sur une précédente expérience ? -Vous êtes capable d'écoute, de diplomatie et de fermeté en vous adaptant aux situations ? Il semble que notre client n'attend plus que vous, alors postulez dès maintenant ! Votre chargée de recrutement vous accompagnera tout au long du processus.