GESTIONNAIRE DE PAIE ET RESSOURCES HUMAINES (H/F) Rejoignez une structure dynamique dédiée à l'accompagnement des passionnés de sport. En tant que Gestionnaire de Paie et RH, vous participerez activement à la gestion administrative des salariés tout en contribuant à la mise en œuvre de la stratégie RH. Sous la responsabilité de la Responsable Ressources Humaines, vos principales tâches seront : - Paie et administration du personnel : Préparation et vérification de 250 bulletins de paie. Gestion des éléments variables de paie, calculs des indemnités et soldes de tout compte. Suivi des absences (maladie, congés, accidents, etc.). Gestion des démarches administratives : DPAE, contrats, mutuelle, visites médicales. - Déclarations sociales et fiscales : Réalisation des DSN et gestion des cotisations (URSSAF, retraite, prévoyance, mutuelle). Établissement des attestations diverses (France Travail, certificats de travail, etc.). - Relations sociales : Interaction avec les organismes sociaux et partenaires. Formation : Diplôme BAC+2 minimum en Ressources Humaines ou Gestion de la Paie. Expérience : Au moins 2 ans sur un poste similaire. Compétences clés : Rigueur, organisation et sens du relationnel. Expertise en paie et bonne connaissance en droit du travail. Maîtrise des logiciels de paie et outils bureautiques. Postulez dès aujourd'hui pour devenir un acteur clé dans la gestion des talents et des carrières !